Die Stadt Wesseling am Rhein sucht für die Feuerwehr Wesseling

Auszubildende als Brandmeisteranwärterinnen / Brandmeisteranwärter (w/m/d)

Einstellungstermin 01. Oktober 2025

Sie wollen täglich Ihr Bestes für den Schutz von Menschen geben, vielleicht sogar Ihre ehrenamtliche Tätigkeit zum Beruf machen? Sie wollen Teil eines aufgeschlossenen, engagierten und gut ausgebildeten Teams von Einsatzkräften werden? Sie wünschen sich eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit im Einsatzdienst und einen Arbeitsplatz mit modernster Technik verbunden mit einem krisensicheren Arbeitsverhältnis? Sie sind leistungsorientiert, verantwortungsbewusst, entscheidungsfreudig, belastbar und verfügen über Teamgeist und Empathie? Dann starten Sie doch eine Ausbildung zur Brandmeisterin / zum Brandmeister bei uns!

Die Feuerwehr der Stadt Wesseling verfügt über eine hauptamtliche Wache mit derzeit ca. 80 Beamtinnen und Beamte im feuerwehrtechnischen Dienst. Der Vorbereitungsdienst erfolgt im Beamtenverhältnis auf Widerruf als Brandmeisteranwärter*in. Die fundierte Ausbildung dauert 18 Monate und startet an einer Feuerwehrschule.

Aufbau der Ausbildung:

• Feuerwehrtechnische Grund- und Aufbauausbildung an einer Feuerwehrschule.
• Sie sind im Besitz der Erlaubnis zum Führen der entsprechenden Berufsbezeichnung (Berufsurkunde).
• Zwei berufspraktische Abschnitte.
• Ausbildung zum/zur Rettungssanitäter*in.
• Erwerb der Fahrerlaubnis der Klasse C/CE.
• Erwerb des Deutschen Sportabzeichens in Silber und des Rettungsschwimmabzeichens in Bronze.
• Monatliche Bezüge während der Ausbildung in Höhe von zur Zeit 1.499,78 € (brutto) zuzüglich eines Anwärtersonderzuschlages in Höhe von 90% des Anwärtergrundbetrages (z. Z. 1.349,80 €).
• Abschluss mit der Laufbahnprüfung.

Voraussetzungen für die Einstellung:

• Mindestens ein Hauptschulabschluss oder ein als gleichwertig anerkannter Bildungsstand.
• Eine für den feuerwehrtechnischen Dienst geeignete und erfolgreich abgelegte Gesellenprüfung oder erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise in einem handwerklichen Beruf.
• Deutsche Staatsangehörigkeit oder die eines EU-Mitgliedstaates.
• Sie haben die Höchstaltersgrenze von 40 Jahren und 6 Monaten bei Einstellung nicht überschritten.
• Gesundheitliche Eignung für den Dienst in der Feuerwehr.
• Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B.

Im Rahmen des Auswahlverfahrens erfolgt eine Vorauswahl anhand der eingereichten Bewerbungsunterlagen. Findet Ihre Bewerbung hierbei Berücksichtigung, werden Sie zu einem Auswahltest eingeladen. Wegen der besonderen Anforderungen des Dienstes weisen Sie im weiteren Verlauf des Auswahlverfahrens Ihre Fitness in einem körperlichen und handwerklichen Eignungstest nach. Nach Auswertung der Testergebnisse freuen wir uns auf ein persönliches Kennenlernen.

Die Stadt Wesseling strebt eine Erhöhung des Frauenanteils im feuerwehrtechnischen Dienst an. Deshalb sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt. Gleiches gilt für Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleich gestellten Menschen.

Auswahlverfahren:

• Anhand der eingereichten Bewerbungsunterlagen findet eine Vorauswahl statt. Die verbleibenden Bewerberinnen und Bewerber werden zu einem Eignungstest eingeladen.
• Erfolgreiche Testkandidatinnen / Testkandidaten erhalten eine Einladung zum Vorstellungsgespräch (Einzelgespräch).

Ihre Bewerbung:

Ihre Bewerbung senden Sie bitte ausschließlich über unser Online-Portal bis zum 03. August 2025.

Weitere fachbezogene Auskünfte erteilt:

Weitere fachbezogene Auskünfte erteilt Herr Thomas Wielpütz unter der Tel. 02236 – 9440 10 oder unter twielpütz@wesseling.de.

Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Beachtung der Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

Weitere Informationen