Sie möchten bei einer Institutionarbeiten, die Gutes bewirkt –für die Kultur und das sozialeMiteinander in der Gesellschaft?Dann passen Sie zu uns! Wir vom LWL freuen uns auf Sie!

Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als

Recruiter:in (w/m/d)

zurzeit A 9/A 10 LBesG NRW bzw. EG 9b TVöD VKA

für unsere LWL-Haupt- und Personalabteilung, Sachbereich Stellenbesetzung und strategische Personaleinsatzplanung. Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. 39 Std./Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich. Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 8030 bis zum 10.06.2025.

Das erwarten wir von Ihnen

• ein abgeschlossenes Studium für den allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst) also Diplom-Verwaltungswirt:in, Bachelor of Laws an der Hochschule für Polizei und Verwaltung (HSPV)

oder

• eine erfolgreich abgelegte Aufstiegsprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes

oder

• einen erfolgreichen Abschluss des Lehrgangs zum:zur Verwaltungsfachwirt:in (VL 2)

oder

• ein anderes einschlägiges (Fach-)Hochschulstudium (z. B. Personen mit abgeschlossenem ersten juristischem Staatsexamen, einem abgeschlossenen Studium als Bachelor of Arts - Öffentliche Verwaltung oder der Betriebswirtschaft mit dem Schwerpunkt Personal)

sowie

• Berufserfahrung im Bereich Personal oder Recruiting - idealerweise im öffentlichen Dienst sowie Kenntnisse im Beamten- und Tarifrecht, im LPVG, SGB IX, AGG und LGG NRW sowie angrenzenden Rechtsgebieten (wünschenswert)
• eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
• Beratungs- und Entscheidungskompetenz und ein souveränes Auftreten gegenüber Führungskräften und Bewerber:innen
• selbstständiges Arbeiten sowie ein verantwortungsvoller Umgang mit sensiblen Themen

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:

LWL-Haupt und Personalabteilung, Sachbereichsleitung Stellenbesetzung und strategische Personaleinsatzplanung, Jutta Schürkamp0251 591-3332

LWL-Haupt- und Personalabteilung, Sachbereich Stellenbesetzung und strategische Personaleinsatzplanung, Pia Schroer0251 591-7494

Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.

Weitere Infos:

Wir bevorzugen eine Bewerbung über unser Jobportal des Landschaftsverbandes Westfalen-Lippe, welches Sie über unsere Karrierewebsite oder über den obenstehenden blauen Button „JETZT BEWERBEN“ erreichen:www.karriere.lwl.org

Leben und arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen.

Weitere Informationen