Die Einrichtung Bed by Night ist Teil des Inobhutnahme Systems der Landeshauptstadt Hannover. Zentrale Aufgabe der Einrichtungen ist die Versorgung und Betreuung von jungen Menschen im Alter von 14 bis 17 Jahren (Schaufelder Str, Bed by night) auf der rechtlichen Grundlage der 42a und 42 Sozialgesetzbuch Acht (SGB VIII).

Ihre Aufgaben

• Krisenintervention
• Beratung
• Zusammenarbeit mit den relevanten Akteurinnen der Unterbringungen (z.B. Sorgeberechtigten, Kommunaler Sozialdienst, rzt*innen, Kinder- und Jugenspsychatrie)
• Begleitung der jungen Menschen im Alltag

Ihr Profil und Ihre Kompetenzen

• Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit bzw. Heilpdagogik
• Die entsprechende staatliche Anerkennung

Darber hinaus verfgen Sie ber folgende Fhigkeiten und Kompetenzen:

• Fundierte sozialpdagogische Fachkenntnisse im Bereich der Jugendhilfe
• Erfahrungen in der Arbeit mit besonders forderndem Klientel sind wnschenswert
• Reflexionsfhigkeit in Bezug auf die eigene Arbeit und Haltung
• Flexibilitt im Bereich der Dienstplangestaltung
• Psychische Belastbarkeit
• Hohes Interesse und Fhigkeit, in einem Team zu arbeiten
• Gender- und Diversitykompetenzen
• Kreativitt und berzeugungskraft/Verhandlungsgeschick

Wir bieten

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im ffentlichen Dienst
• Einen sicheren Arbeitsplatz, sowie eine attraktive Vergtung
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
• Vielfltige Fortbildungsmglichkeiten
• Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung
• Eine zustzliche betriebliche Altersversorgung
• Im Einzelfall eine Leistungsprmie
• Ein attraktives Job-Ticket fr den ffentlichen Personennahverkehr
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Dienstrad-Leasing bei Vorliegen der Voraussetzungen
• Attraktive Sport- und Gesundheitsangebote

Hinweise und Werte

Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe S15 TVD (BXXIV Anlage I - Entgeltordnung (VAK)).

Die teilzeitgeeignete Stelle ist zum nchstmglichen Zeitpunkt mit einer Befristung bis zum 31.12.2025 mit wchentlich 38 Stunden zu besetzen, mit einer mglichen Anschlussperspektive. Wir kommen gerne mit Ihnen ber praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gesprch.

Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevlkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhngig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihres Alters, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identitt gleiche Chancen bietet.

Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung und Befhigung bevorzugt bercksichtigt. Wir bestrken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise ber die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter karriere.hannover.de.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Fr Rckfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Rieke (Tel. 0511/168-30743, 51.01@hannover-stadt.de) als Ansprechpartnerin zur Verfgung. Fr inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Herrn Adamski(Tel. 0511-168-48143, 51.6@hannover-stadt.de).

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollstndigen und aussagefhigen Bewerbung bis zum 01.05.2025 unter Angabe der Ausschreibungsziffer 30810-1726 online ber unser Bewerbungsportal.

Noch nichts Passendes dabei?

Dann bleiben Sie mit uns im Kontakt. Wir freuen uns auch ber Initiativbewerbungen und beraten Sie gern ber die vielfltigen Einstiegsmglichkeiten.

Fr interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.

Weitere Informationen