Die Ruhrfestspielstadt Recklinghausen mit rund 120.000 Einwohner*innen ist das Zentrum für Handel, Dienstleistung, Bildung und Kultur des Kreises Recklinghausen zwischen dem Ruhrgebiet und dem Münsterland, mit besten Verkehrsanbindungen, Wohn-, Erholungs- und Bildungsmöglichkeiten sowie einer in weiten Teilen erhaltenen Altstadt. Sie bietet ihren Bürger*innen u.a. eine Vielzahl von Weiterbildungseinrichtungen und attraktiven kulturellen Angeboten.

Im Fachbereich Feuerwehr (37) sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Stellen als

Notfallsanitäter*in (m/w/d)

im Schichtdienst, bei einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 42 Stunden , zu besetzen. Es handelt sich um unbefristete Vollzeitstellen nach Entgeltgruppe N TVöD zuzüglich einer Fachkräftezulage in Höhe von 560,61 € monatlich.

Ihr Aufgabenbereich

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

• Durchführung von Notfalleinsätzen auf dem Rettungswagen und Notarzteinsatzfahrzeug,
• Eigenverantwortliche Durchführung von Einsätzen und Versorgung von vital bedrohten Patienten, u.a. durch Ergreifen freigegebener heilkundlicher Maßnahmen,
• Assistenz bei der (not-)ärztlichen Notfall- und Akutversorgung vital bedrohter Patienten
• Herstellung und Aufrechterhaltung der Transportfähigkeit
• Überwachung des medizinischen Zustandes während des Transportes

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung zum*zur Notfallsanitäter*in
• Führerschein der Klasse C1 (wünschenswert)
• uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Rettungsdienst
• Nachweis über Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern
• Nachweis über Impfschutz gegen COVID-19
• Bereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten

Auf das beigefügte Anforderungsprofil , das Gegenstand dieser Stellenausschreibung ist, wird hingewiesen.

Unser Angebot

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team und einem interessanten Tätigkeitsumfeld
• Einsatz im 12-Stunden-Schichtdienst bei einer durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 42 Stunden (incl. Bereitschaftszeiten)
• Die Schichtfolge ist in der Regel Tag-Tag-Frei-Frei-Tag-Nacht-Frei-Frei
• Bezahlung nach Entgeltgruppe N TVöD inklusive aller Zulagen
• Zahlung einer Fachkräftezulage in Höhe von monatlich 560,61 € (zunächst befristet bis zum 31. Juli 2034)
• Leistungsorientierte Bezahlung gemäß § 18 TVöD
• Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD
• eine ergonomische und gesundheitsorientierte Arbeitsplatzgestaltung in einem modernen Fuhrpark mit elektrischem Tragesystem, sowie aktueller Medizintechnik
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen (VL)
• Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Kostenfreier Zugang zu Frei- und Hallenbädern im Stadtgebiet, Mitnutzung des Sportraumes der Feuerwehr
• Unterstützung im Einsatz durch das TeleNotarztsystem Münster

Hinweise

Die Stelle ist teilbar, sofern Bewerber*innen zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung bereit sind und ein dienstlich erforderlicher Abstimmungsbedarf eingehalten wird.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden entsprechend dem Landesgleichstellungsgesetz NRW und dem Gleichstellungsplan der Stadt Recklinghausen bevorzugt berücksichtigt.

Die Stadtverwaltung Recklinghausen fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Personen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Bewerbung

Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte ausschließlich online über unser Bewerbungsportal www.interamt.de (http://www.interamt.de) ein.

Der folgende Link führt direkt zu der Stellenausschreibung:

https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1327662

Fahrtkosten und andere Auslagen können nicht erstattet werden.

Weitere Auskünfte erteilen

im Fachbereich Feuerwehr:

Herr Sebastian Kornau, Teamleitung Rettungsdienst,

Tel.: 02361/50-3125, sebastian.kornau@recklinghausen.de (mailto:sebastian.kornau@recklinghausen.de)

im Fachbereich Personal, Organisation, IT und Betriebliches Gesundheitsmanagement:

Herr Jerome Mach, Sachgebiet Personalverwaltung,

Tel.: 02361/50-1691, jerome.mach@recklinghausen.de (mailto:jerome.mach@recklinghausen.de)

Herr Markus Lackmann, Sachgebiet Personalverwaltung,

Tel.: 02361/50-1327, markus.lackmann@recklinghausen.de (mailto:markus.lackmann@recklinghausen.de)

Mit der Eingabe der Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Beachten Sie hierzu auch die Hinweise zum Datenschutz auf der Homepage der Stadt Recklinghausen Hinweise zum Datenschutz | Stadt Recklinghausen (https://www.recklinghausen.de/Inhalte/Startseite/Rathaus_Politik/Datenschutz/Hinweise_zum_Datenschutz/index.asp?highmain=16&highsub=1&highsubsub=0) . Sofern Ihnen eine schriftliche Absage zugeht, werden Ihre Bewerbungsdaten drei Monate aufbewahrt und anschließend unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Vorschriften gelöscht.

Weitere Informationen