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Justizhelferin/Justizhelfer (m/w/d)
Arbeitgeber: Der Leitende Oberstaatsanwalt Lübeck
Kurzinfo
- Tätigkeitsfeld
- Recht
- Ort
- Lübeck
Karte anschauen - Arbeitszeit
- Vollzeit oder Teilzeit
- Anstellungsdauer
- Befristet
- Bewerbungsfrist
- 18.07.2025
- Laufbahn / Entgeltgruppe
- Einfacher Dienst | TV-L E 3 - TV-L E 4
- Kontakt
-
Herr Mike Schwarz
Telefon: +49 451 3711159
Mailkontakt
Hinweis: service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote, die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote (und somit auch für die Dauer der Veröffentlichung, die vorzeitige Beendigung derselben, für die Angabe von Veröffentlichungsdaten und Bewerbungsfristen) gebührt ausschließlich der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie:
- eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben
- oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten
Öffentliche Stellenausschreibung
Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber
Bei der Staatsanwaltschaft Lübeck ist zum 01.08.2025 (oder später) die Stelle
einer Justizhelferin / eines Justizhelfers (m/w/d)
zunächst befristet bis zum 31.07.2026 in Vollzeit (38,7 Wochenstunden) oder Teilzeit zu besetzen. Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.
Über uns
Die Staatsanwaltschaft Lübeck nimmt die Aufgaben der Staatsanwaltschaft in dem Landgerichtsbezirk Lübeck wahr. Damit trägt sie die Strafverfolgungsverantwortung nicht nur für die flächenmäßig größte und nach der Einwohnerzahl zweitgrößte Stadt Schleswig-Holsteins, sondern darüber hinaus für den gesamten Südosten des Landes, der mehr als 860.000 Einwohner umfasst. In dem Bezirk bestehen sieben Amtsgerichte.
Gegenwärtig sind bei der Staatsanwaltschaft Lübeck ca. 240 Mitarbeiter beschäftigt.
Ihre Aufgaben
Das ausgeschriebene Aufgabengebiet umfasst:
· Kopierarbeiten (in Papier sowie elektronisch)
· Anlegung von Akten
· Aktentransporte
· Boten- und Postgänge
- Besetzung der Pförtnerloge und Durchführung der Eingangskontrolle
- Das Verwalten des weggelegten Schriftgutes (Archivverwaltung) und das Aussondern, Abliefern und Vernichten von Schriftgut (Akten)
- Sicherheits- und Ordnungsdienst
· den Hausverwaltungsdienst (interne Umzüge durchführen, Auf- und Abbau von
teils schwerem Büroinventar)
· Führen und Pflege von Dienstkraftfahrzeugen
Das bringen Sie mit
Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:
· ein erfolgreicher Schulabschluss oder ein als gleichwertig anerkannter Bildungsstand
· eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung
· eine Fahrerlaubnis der Klasse B
· eine uneingeschränkte gesundheitliche Eignung
· ein hohes Maß an körperlicher Fitness und Leistungsbereitschaft
· psychische und physische Belastbarkeit (häufiges Tragen und Heben von Lasten
mit Gewichten von bis zu 25 kg, Laufen längerer Strecken, auch über Treppen und
Stufen)
Zudem wäre wünschenswert:
· angemessene mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
· sicheres Auftreten
· Durchsetzungsfähigkeit
· Verantwortungsbewusstsein
· Zuverlässigkeit
· Einsatzbereitschaft
· gepflegte Umgangsformen sowie ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild
· soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
· Informations- und Kommunikationsfähigkeit
· Organisationskompetenz
· Konfliktfähigkeit
· Eigeninitiative
· Grundkenntnisse im Umgang mit dem PC und der Anwendung von MS Office / LibreOffice und E-Akten
Wir bieten Ihnen
Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 4 TV-L möglich.
Darüber hinaus bieten wir:
- ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
- ein kollegiales Arbeitsklima
- ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
- individuelle Personalentwicklung
- ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
- eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
- Unterstützung Ihrer Mobilität durch ein monatlich bezuschusstes Jobticket
· Mitgliedschaft in einem Firmenfitnessnetzwerk mit vergünstigten Sport- und Wellness- Angeboten (EGYM WELLPASS)
Wir freuen uns auf Sie!
Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.
Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben, gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.
Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.
Jetzt bewerben!
Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum
18. Juli 2025
an den Leitenden Oberstaatsanwalt, Personalgeschäftsstelle, Travemünder Allee 9, 23568 Lübeck, gerne in elektronischer Form an
verwaltung@stahl.landsh.de (mailto:verwaltung@stahl.landsh.de)
. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.
Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.
Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen https://www.schleswig-holstein.de/DE/landesregierung/ministerien-behoerden/STA/Staatsanwaltschaften/_documents/Hinweise_Artikel_13_DS-GVO_HL.html?nn=9c9016d7-bca4-4594-9a4a-b69dafeb4f1f (https://www.schleswig-holstein.de/DE/landesregierung/ministerien-behoerden/STA/Staatsanwaltschaften/_documents/Hinweise_Artikel_13_DS-GVO_HL.html?nn=9c9016d7-bca4-4594-9a4a-b69dafeb4f1f)
entnehmen.
Für Fragen zum Tarifrecht, zum Verfahren und zum Anforderungsprofil sowie den damit verbundenen Aufgaben steht Ihnen Herr Justizamtsrat Schwarz (Tel. 0451/371-1159) gern zur Verfügung.