Bock auf Ausbildung? Dann werde Teil des #TeamRTK und gestalte Deine Zukunft im öffentlichen Dienst mit! Zum Ausbildungsstart am 01.08.2026 bieten wir Dir die Möglichkeit als

Auszubildende bzw. Auszubildender

zur / zum Fachinformatikerin / Fachinformatiker

in der Fachrichtung Systemintegration

(m/w/d)

bei uns einzusteigen!

Das zeichnet Dich aus:

• Mindestens mittlere Reife
• Freude im Umgang mit Menschen
• Interesse am Bereich IT und digitales Arbeiten
• Leistungsbereitschaft, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
• Eine selbstständige Arbeitsweise
• Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit

Diese Kompetenzen werden vermittelt:

• Kenntnisse in der Entwicklung und Programmierung von Softwarelösungen
• Vorgehensweisen zur Planung, Umsetzung und Verwaltung von IT-Systemen
• Ein Verständnis für digitale Prozesse
• Analytische Fähigkeiten zur Optimierung von Abläufen

Wir bieten Dir:

• Eine attraktive Ausbildungsvergütung nach dem aktuell geltenden TVöD (aktuell 1. Ausbildungsjahr 1.218,26 €, 2. Ausbildungsjahr 1.268,20 € und 3. Ausbildungsjahr 1.314,02 €)
• Eine Jahressonderzahlung in Höhe von 90% der monatlichen Ausbildungsvergütung
• Vermögenswirksame Leistungen sowie eine zusätzliche Altersversorgung
• Prämie bei Bestehen der Abschlussprüfung in Höhe von 400,00 €
• 30 Tage Jahresurlaub
• Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeit
• JobTicket Premium zur kostenfreien Nutzung des ÖPNV im gesamten RMV-Tarifgebiet
• Eine abwechslungs- und lehrreiche Ausbildung, mit der Du einen Beitrag zum Gemeinwohl leistest
• Ein starkes Ausbildungsteam, das Dich bei allen Fragen und Themen rund um Deine Ausbildung gern unterstützt
• Einen Job mit Zukunftsperspektive, in dem Deine Ideen gefragt sind
• Sehr gute Übernahmechancen nach Abschluss der Ausbildung

Dein Weg zu uns:

Sende uns Deine Bewerbung bis 19.10.2025 online via www.interamt.de (http://www.interamt.de) StellenID: 1324168 (hierfür ist eine Registrierung erforderlich) zu und denke hierbei unbedingt an folgende Unterlagen:

• Bewerbungsanschreiben
• Lückenloser tabellarischer Lebenslauf
• Die letzten zwei Schulzeugnisse
• Abschlusszeugnis (ggf. auch das letzte Schulzeugnis)
• Nachweise über ggf. bereits absolvierte Praktika und sonstige im Lebenslauf ausgewiesene Zeiten (Studium, Ausbildung, berufliche Stationen)

Nach erfolgreich bestandenem Eignungstest, folgt das Auswahlverfahren. Solltest Du Dich für eine Ausbildung beim #TeamRTK qualifizieren, erwarten Dich drei spannende Jahre, in denen Du nicht nur theoretisches Wissen rund um IT-Systeme in der Berufsschule erlangst, sondern darfst dieses Wissen auch gleich nutzen, um die Zukunft der Kreisverwaltung aktiv mitzugestalten – mittendrin statt nur dabei! #DUMITUNS

Gemäß § 9 des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGlG) besteht eine Verpflichtung zur Erhöhung des Frauenanteils aufgrund unseres Frauenförderplans. Deshalb begrüßen wir im Rahmen der aktiv betriebenen Frauenförderung des Rheingau-Taunus-Kreises ganz besonders Bewerbungen von Frauen.

Auch Bewerberinnen und Bewerber, die an einer Umschulung oder beruflichen Neuorientierung interessiert sind, laden wir herzlich dazu ein, sich zu bewerben!

Du hast weitere Fragen? Dann wende dich gerne an Zijad Bulic unter der Rufnummer 06124/510-241.

Wir freuen uns auf Dich!

Datenschutzinformation:

www.rheingau-taunus.de/fileadmin/forms/datenschutz/datenschutzinformation_allgemein.pdf (http://www.rheingau-taunus.de/fileadmin/forms/datenschutz/datenschutzinformation_allgemein.pdf)

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