Sachbearbeitung Bürgschaften und Investitionsfinanzierung Straßen-/Brückenbau (m/w/d)

Dienststelle

Stadtkämmerei

Einsatzort

Stadtkämmerei

I dentifikation

20000140_3 (1)

Veröffentlichung

26.06.2025

Stellenbewertung

BesGr. A 11 BayBesO, Entgeltgruppe 10 TVöD

Eingruppierung Homepage

Entgeltgruppe 10 TVöD - BesGr. A 11 BayBesO

Informationen zum Tarif und Bamtenbeschäftigung

Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.

Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.

Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.

Gehaltsrahmen

ca. 49.482-69.022 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge

Aufgabengebiet

• Stellung von Förderanträgen für Investitionsmaßnahmen mit Schwerpunkt Straßen- und Brückenbau, Radverkehr, Umsteigeparkplätze, Verkehrs- und Parkleitsysteme, ÖPNV, Digitalisierung kommunaler Verkehrssysteme u.ä.
• Federführende Bearbeitung von Bürgschaftsangelegenheiten
• Laufende Bearbeitung von Förderfällen
• Erstellung von Verwendungsnachweisen bzw. Verwendungsbestätigungen
• Bearbeitung von Angelegenheiten des Haushalts und des Investitionsprogramms im Zusammenhang mit Förderfällen

Voraussetzungen

• Fachprüfung ll bzw. Qualifikationsprüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder ein erfolgreich abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Hochschulstudium

Wünschenswert

• Gute Kenntnisse im Kommunalrecht
• Kenntnisse im Haushaltsrecht
• Erfahrungen mit dem Ratsinformationssystem Allris
• Einsatzbereitschaft und Flexibilität (Bearbeitung von Terminsachen)
• Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Hohes Maß an Sorgfalt und Genauigkeit
• Freundliches und sicheres Auftreten
• Kommunikations- und Teamfähigkeit, insbes. hinsichtlich der Vertretung in anderen Förderbereichen

Wir bieten

• Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Möglichkeit zur Mobilen Arbeit sowie Schulungen während der Arbeitszeit
• Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
• Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss
• Einen krisensicheren Arbeitsplatz
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen/Jahr (bei 5-Tage-Woche) sowie zusätzlich dienstfrei am 8. August, 24. und 31. Dezember und verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag
• Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen
• Ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche
• Möglichkeit von Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung

Rechtliche Informationen

Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal www.anerkennung-in-deutschland.de (https://www.anerkennung-in-deutschland.de/html/de/index.php) finden.

Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.

Ende der Ausschreibung

16.07.2025

Kontakt

Frau Kaiser, Tel.: 0821 324 - 2492 (bei Fragen zur Bewerbung)

Herr Tenta, Tel.: 0821 324 - 9047 (bei fachlichen Fragen)

Weitere Informationen