Die Stadt Bremerhaven (ca. 120.000 Einwohner:innen) sucht zum 01.08.2026 für das Vermessungs- und Katasteramt eine:n

Auszubildende:n zur/zum Vermessungstechniker:in (w/m/d)
- Fachrichtung Vermessung -.

Das Vermessungs- und Katasteramt führt das Liegenschaftskataster in der Stadt Bremerhaven und für das stadtbremische Überseehafengebiet. Darüber hinaus ist das Amt in allen Bereichen der Vermessungsdienstleistungen tätig. Dazu zählen u. a. Zerlegungsvermessungen, Gebäudeeinmessungen, Grenzfeststellungen. Weiterhin ist hier die Geschäftsstelle des Gutachterausschusses für Grundstückswerte in Bremerhaven angesiedelt.

Die Dauer der Ausbildung zur/zum Vermessungstechniker:in beträgt drei Jahre. Neben der Ausbildung im Vermessungs- und Katasteramt sind Praktika in anderen Ämtern der Bauverwaltung, der Finanzverwaltung und bei freien Vermessungsingenieur:innen möglich. Der Besuch der Berufsschule erfolgt am Bildungszentrum für Technik und Gestaltung in Oldenburg.

Aufgaben:

• Vorbereitung, Durchführung und Protokollierung von Vermessungen im Gelände
• Computergestützte Auswertung der Ergebnisse
• Vermessungstechnische Berechnungen
• Visualisierung der vermessungstechnischen Daten am Computer
• Erstellung und Aktualisierung von Plänen, Karten, Katastern oder Risswerken

Voraussetzungen für eine Bewerbung :

• mittlerer Schulabschluss oder ein als gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• gutes Mathematikverständnis

Wir bieten:

• eine attraktive Ausbildungsvergütung nach TVAöD 1. Lehrjahr: 1.368 Euro (brutto) 2. Lehrjahr: 1.418 Euro (brutto) 3. Lehrjahr: 1.464 Euro (brutto)
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und kollegialen Team
• betriebliche Gesundheitsförderung (u. a. Hansefit)
• familienfreundliches Arbeiten (Zertifikat audit berufundfamilie)

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Unter bestimmten Voraussetzungen ist auch eine Ausbildung in Teilzeit möglich.

Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir darum, vorliegende Nachweise einer Schwerbehinderung bzw. einer Gleichstellung Ihrer Bewerbung beizufügen.

Der Magistrat der Stadt Bremerhaven begrüßt die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund.

Informationen über die Seestadt Bremerhaven erhalten Sie im Internet unter www.bremerhaven.de (http://www.bremerhaven.de) . Für nähere Auskünfte steht Ihnen im Personalamt Frau Schmidt, Tel. 0471/590-2722, zur Verfügung.

Bitte fügen Sie Ihrem Bewerbungsschreiben (mit Angaben zur Motivation, Lebenslauf, letzte Schulzeugnisse) kein Foto, keine Originalzeugnisse und –bescheinigungen sowie keine Mappen und Folien bei. Bei erfolgloser Bewerbung werden die Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Bitte bewerben Sie sich möglichst über das Online-Bewerbungsportal der Stadt Bremerhaven www.stellen.bremerhaven.de (http://www.stellen.bremerhaven.de) oder richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 30.09.2025 an den

Magistrat der Stadt Bremerhaven
Personalamt (11/41 - 122)
Postfach 21 03 60
27524 Bremerhaven

Informationspflicht nach Art. 13 Datenschutzgrundverordnung für Bewerber:innen:
Wir bitten Sie, die Informationen zur Erhebung Ihrer personenbezogenen Daten zur Kenntnis zu nehmen. Sie finden diese unter www.bremerhaven.de (https://www.bremerhaven.de/sixcms/media.php/94/Informationspflichten+Art+13+Berwerbungsverfahren.pdf) oder direkt im Personalamt. Mit Übersendung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich mit der Erhebung Ihrer personenbezogenen Daten einverstanden.

Weitere Informationen