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Wis­sen­schaft­li­che*r Mit­ar­bei­ter*in (m/w/d) So­zio­lo­gie - TV-L E13, 65%

Arbeitgeber: Stiftung Universität Hildesheim

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld
Verwaltung und Büro
Ort
Hildesheim
Karte anschauen
Arbeitszeit
Vollzeit
Anstellungsdauer
Befristet
Bewerbungsfrist
15.07.2025
Laufbahn / Entgeltgruppe
Höherer Dienst | TV-L E 13
Kennziffer
2025/131
Kontakt
Herr Prof. Dr. Michael Corsten
Telefon:  +49 5121 88310702
Mailkontakt

Hinweis: service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote, die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote (und somit auch für die Dauer der Veröffentlichung, die vorzeitige Beendigung derselben, für die Angabe von Veröffentlichungsdaten und Bewerbungsfristen) gebührt ausschließlich der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie:

  • eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben
  • oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten

Universität Hildesheim
Stiftung des öffentlichen Rechts


Stellenausschreibung
Kennziffer 2025/131

Im Institut für Sozialwissenschaften des Fachbereichs 1 -Erziehungs- & Sozialwissenschaften- ist zum 01.10.2025 eine Stelle als

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)<br/> (TV-L E 13, 75%)

bis zum 30.09.2028 zu besetzen.

<br/> Aufgaben:

  • Forschung in mindestens zwei der folgenden genannten Bereiche: Sozialstrukturanalyse, Sozialisationsforschung, Soziologie des Digitalen Wandels und Methoden der empirischen Sozialforschung
  • Beteiligung an der wissenschaftlichen Lehre (7,5 LVS) im Fach Soziologie, vorzugsweise in den o.g. Bereichen
  • Bereitschaft zur hochschuldidaktischen Weiterbildung wird erwartet

Voraussetzungen:

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich der Soziologie
  • vertiefte Kenntnisse in mindestens zwei der Bereiche Sozialstrukturanalyse, Sozialisationsforschung, Soziologie des Digitalen Wandels oder Methoden der empirischen Sozialforschung aus beruflicher Praxis oder Studium
  • eigene forschungspraktische Erfahrungen

Als familiengerechte Hochschule bieten wir ein abwechslungsreiches, interdisziplinäres Aufgabenspektrum, flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen und eine Jahressonderzahlung im Rahmen des TV-L. Es erwartet Sie ein dynamisches, engagiertes und aufgeschlossenes Team.

Die Universität Hildesheim legt Wert auf Gender- und Diversitykompetenz.

Die Universität Hildesheim will die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an.

Bewerbungen von Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Für im Ausland erworbene Hochschulabschlüsse wird vor der Einstellung eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) als Nachweis über die Gleichwertigkeit benötigt. Bitte beantragen Sie diese ggf. rechtzeitig. Nähere Informationen finden Sie unter https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung (https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung) .

Für Fragen steht Ihnen Prof. Dr. Michael Corsten unter der Tel.: 05121/883-10702 oder per E-Mail: corsten@uni-hildesheim.de (mailto:corsten@uni-hildesheim.de) gern zur Verfügung.

Wir freuen uns auf ihre Online-Bewerbung bis zum 15.07.2025unter der Kennziffer 2025/131 über unser Karriereportal https://bewerbung.uni-hildesheim.de/ (https://bewerbung.uni-hildesheim.de/) .

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