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Sachbearbeitung für Wohngeldanträge und Anträge auf Leistungen aus dem Bildungs- und Teilhabepaket (m/w/d)
Arbeitgeber: Landkreis Esslingen
Kurzinfo
- Tätigkeitsfeld
- Verwaltung und Büro
- Ort
- Esslingen am Neckar
Karte anschauen - Arbeitszeit
- Vollzeit
- Anstellungsdauer
- Unbefristet
- Bewerbungsfrist
- 06.07.2025
- Laufbahn / Entgeltgruppe
- Mittlerer Dienst | A9 / TVöD-VKA E 9a
- Kennziffer
- Kenn-Nr. 3141.003-123/25
- Kontakt
-
Herr Hannebauer
Telefon: +49 711 3902-43294
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- eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben
- oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten
Wir haben
zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in der
Sachbearbeitung für Wohngeldanträge und Anträge auf Leistungen aus dem Bildungs- und Teilhabepaket (m/w/d)
beim Kreissozialamt
für das Sachgebiet Betreuungsbehörde, Wohngeld und Bildung- und Teilhabe
am Dienstort Esslingen
zu besetzen und suchen Sie
mit einer abgeschlossenen Ausbildung im mittleren nicht technischen Verwaltungswirt/-in bzw. Verwaltungsfachangestellte oder einer vergleichbaren Qualifikation
Vollzeit, unbefristet, A 9 LBesGBW bzw. E 9a TVöD
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Aufgabenschwerpunkte
- Bearbeitung von Anträgen auf Zuschüsse nach dem Wohngeldgesetz. Diese dienen der Sicherung angemessenen und familiengerechten Wohnens.
- Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen aus dem Bildungs- und Teilhabepaket. Diese umfassen u. a. Schulbedarf, Schülerbeförderung, Mittagesverpflegung und Lernförderung.
Wir erwarten
- gute Kenntnisse im öffentlichen Verwaltungsrecht
- einen souveränen Umgang mit den MS Office-Produkten
- organisatorisches Geschick und kostenbewusstes Handeln
- die Fähigkeit zum selbständigen Handeln
- Kooperations- und Teamfähigkeit
- gute Umgangsformen
Wir bieten
- eine Vollzeitbeschäftigung im Beamtenverhältnis mit einer leistungsgerechten Besoldung bis A 9 LBesGBW bzw. ein vergleichbares Entgelt im Beschäftigungsverhältnis nach den üblichen tariflichen Bedingungen des TVöD in Entgeltgruppe E 9a
- bei Besetzung der Stelle im Beschäftigungsverhältnis nach TVöD: attraktive betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) bei der KVBW Zusatzversorgung
- flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten
- Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
- interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
- Zugang zu ausgewählten Mitarbeiterangeboten (corporate benefits)
- vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets
- Förderungsmöglichkeiten der Radmobilität.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Hannebauer unter Telefon 0711 3902-43294 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 06.07.2025.
Weitere Informationen
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