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Pro­jekt­be­treue­rin / Pro­jekt­be­treu­er (m/w/d)

Arbeitgeber: Hochschule Geisenheim University

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld
Wissenschaft und Technik
Ort
Geisenheim
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Arbeitszeit
Teilzeit
Anstellungsdauer
Befristet
Bewerbungsfrist
09.07.2025
Laufbahn / Entgeltgruppe
Gehobener Dienst | TV-H E 12
Kennziffer
36/2025
Kontakt
Frau Verena Klein
Telefon:  +49 67225022292 5022292
Mailkontakt

Hinweis: service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote, die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote (und somit auch für die Dauer der Veröffentlichung, die vorzeitige Beendigung derselben, für die Angabe von Veröffentlichungsdaten und Bewerbungsfristen) gebührt ausschließlich der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie:

  • eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben
  • oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten

Dürfen wir uns bei Ihnen vorstellen?

Wir, die Hochschule Geisenheim University, sind eine Hochschule des Landes Hessen mit rund 1.500 Studierenden und 550 Beschäftigten. Unsere Hochschule bietet ein deutschlandweit einmaliges Lehr- und Forschungsspektrum in den Bereichen Pflanzen, Landschaft, Lebensmittel und Getränke. Wir entwickeln Strategien für eine nachhaltige und lebenswerte Zukunft. Damit leisten wir einen sinnhaften Beitrag zur gesellschaftlichen Transformation, die die zukunftsorientierten Erfordernisse von Klima, Landschaft und Lebensmitteln berücksichtigt.

Suchen Sie eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer durch Kollegialität geprägten, persönlichen Atmosphäre? Möchten Sie in einem innovativen Umfeld arbeiten, dessen Tradition seit über 150 Jahren auf Nachhaltigkeit ausgelegt ist? Dann gestalten Sie mit uns die Zukunft als Projektbetreuerin / Projektbetreuer (m/w/d) Kennziffer 36/2025 am Institut für Technik.

Wo?

Geisenheim in der Kulturregion Rheingau (bei Wiesbaden)

Wann?

Ab sofort

Wie?

Teilzeit (50 %), zunächst auf 2 Jahre befristet (§14 Abs. 2 TzBfG)

Ihr Gestaltungsspielraum – unser gemeinsamer Fortschritt

  • Betreuung und Koordination von Drittmittelprojekten am Institut
  • Analyse und Aggregation der Ergebnisse von Forschungsprojekten und Kommunikation an verschiedene Stakeholder
  • Berichterstattung, Präsentation und Publikation der Ergebnisse in nationalen und internationalen wissenschaftlichen Fachzeitschriften sowie Zeitschriften der Fachpraxis für Öffentlichkeit und Projektträger
  • Analyse der verschiedenen Märkte im Zusammenhang mit der Technologie von Sonderkulturen und der finanziellen und sozialen Aspekte, die sie beeinflussen
  • Vorbereitung und Einreichung von Drittmittelanträgen im Bereich der Technik von Sonderkulturen

Ihre Kompetenz – unsere Anforderungen

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder FH-Diplom) in einem relevanten Bereich (Agrarwissenschaften, Kommunikationswissenschaften, Soziologie) oder einer verwandten Disziplin
  • Erfahrung im Management von Projekten mit internationalen Partnern und verschiedenen Stakeholdern
  • Erfahrung in der Organisation und Moderation von Workshops mit verschiedenen Stakeholdern und in der Zusammenfassung der wichtigsten wissenschaftlichen Erkenntnisse
  • Interesse an Automatisierung und Informationstechnologien in der Landwirtschaft
  • Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und -bereitschaft

Unser Angebot – Ihre Chance

  • Sicherheit – Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit Vergütung (je nach Berufserfahrung und Qualifikation) bis Entgeltgruppe 12 TV-H und einer betrieblichen Altersvorsorge
  • Sinnhaftigkeit – verantwortungsvolle Aufgabe als Beitrag zur nachhaltigen Zukunftsgestaltung
  • Perspektiven – persönliche, bedarfsorientierte Förderung durch umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten
  • Flexibilität – individuelle Arbeitszeitmodelle (Work-Life-Balance), grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Einarbeitung und 30 Urlaubstage
  • Mobilität – LandesTicket Hessen 2025-2026 zur kostenlosen Nutzung des öffentlichen Personennah- und Regionalverkehrs innerhalb von Hessen
  • Wohlfühlfaktor – Wir-Gefühl durch familiäre Umgebung am grünen Campus mit denkmalgeschützten Parkanlagen und Gebäuden, gepaart mit Rheingauer Herzlichkeit

Klingt das spannend für Sie? Dann schicken Sie Ihre Bewerbung (bitte in einer PDF-Datei) unter Angabe der Kennziffer 36/2025 bis zum 09.07.2025 an bewerbung@hs-gm.de (mailto:bewerbung@hs-gm.de)) . Wir freuen uns auf Sie!

Für erste Fragen (auch zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungsdaten, siehe Datenschutzhinweise/Bewerbungsdaten (https://www.hs-geisenheim.de/fileadmin/redaktion/HOCHSCHULE/Veroeffentlichungen/Stellenausschreibungen/Datenschutzhinweise_BewerberInnen.pdf) ) stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen gerne zur Verfügung:

Bewerbungsmanagement

Frau Aline Wenzl/Frau Verena Klein

Tel.: 06722 502-2291/2292

E-Mail: bewerbung@hs-gm.de (mailto:bewerbung@hs-gm.de)

Hochschule Geisenheim

Sachgebiet Personalservice

Von-Lade-Straße 1, 65366 Geisenheim

Institut für Technik

Herr Prof. Dr. Dimitrios S. Paraforos

Tel.: 06722 502-362
E-Mail: dimitrios.paraforos@hs-gm.de (mailto:dimitrios.paraforos@hs-gm.de)

Das Beschäftigungsverhältnis ist sachgrundlos befristet i. S. d. § 14 Abs. 2 TzBfG. Bewerbungen von Personen, die in der Vergangenheit bereits in einem Beschäftigungsverhältnis mit dem Land Hessen standen, können daher nicht berücksichtigt werden.

Für uns zählen Ihr Profil und Ihre Stärken. Deshalb ist bei uns jede Person unabhängig von Merkmalen wie Geschlecht, Alter und Herkunft oder einer Behinderung willkommen. Menschen mit Behinderung (i. S. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Hochschule Geisenheim University ist eine als „familienfreundlich“ auditierte Hochschule, die für Vielfalt, Gleichberechtigung aller Geschlechter und Vereinbarkeit von Beruf und Familie eintritt. Deshalb fordern wir Frauen mit entsprechenden Qualifikationen ausdrücklich zur Bewerbung auf.

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