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Fach­in­for­ma­ti­ke­rin oder Fach­in­for­ma­ti­ker (m/w/d) für un­se­re in­ter­ne IT

Arbeitgeber: Bayerisches Landesamt für Verfassungsschutz

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld
IT und Telekommunikation
Ort
München
Karte anschauen
Arbeitszeit
Vollzeit oder Teilzeit
Anstellungsdauer
Unbefristet
Bewerbungsfrist
20.07.2025
Laufbahn / Entgeltgruppe
Mittlerer Dienst | A7 - A9 / TV-L E 9a
Kennziffer
24/2. QE
Kontakt
Frau Frau Thaler
Telefon:  +49 89 31201372
Mailkontakt

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  • eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben
  • oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten

VERFASSUNGSSCHUTZ: DEMOKRATIE SCHÜTZEN, GRUNDRECHTE BEWAHREN

Das Bayerische Landesamt für Verfassungsschutz (BayLfV) ist einer der größten deutschen Inlandsnachrichtendienste
mit Sitz in München. Wir informieren Regierung und Parlament, andere staatliche Stellen wie zum Beispiel die Polizei, aber auch die Bevölkerung über existenzielle Bedrohungen für unseren Staat und unsere Demokratie durch extremistische oder
terroristische Gruppierungen, Spionage und Cyberangriffe. Hierzu sammeln und analysieren wir Informationen über
solche Sicherheitsgefahren.
Weitere Informationen über unser Amt und unsere Arbeit finden Sie unter www.verfassungsschutz.bayern.de (http://www.verfassungsschutz.bayern.de) , in den
Verfassungsschutzberichten und in unserem Podcast „Abgehört“, (http://www.podcast.de/podcast/3275158/abgeh%C3%B6rt) verfügbar auf allen gängien Streaming-Portalen.

Zur Unterstützung bei der Erfüllung dieser spannenden und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir für den
Dienstort München eine Fachinformatikerin oder einen Fachinformatiker (m/w/d).

IHRE AUFGABEN SIND INSBESONDERE:

  • Installation, Administration und Monitoring der IT-Netzwerk-Infrastruktur, inkl. Security-Systeme wie Firewalls und VPN-Gateways
  • Qualifizierung, Behebung oder Eskalierung von Störungen in Router, Switchen, Firewalls, VPN-Verbünden
  • Unterstützung bei Netzwerkerweiterungen bzw. Evaluierung bestehender Infrastruktur
  • Erstellung von Dokumentationen für neue und bestehende IT-Netzwerkstruktur
  • Übernahme von First- und Second-Level Support Aufgaben

DAS SETZEN WIR VORAUS:

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) als IT-Systemelektroniker/in, Fachinformatiker/in oder einer vergleichbaren Ausbildungsrichtung mit einem IT-Schwerpunkt
  • die deutsche Staatsangehörigkeit sowie den gewöhnlichen Aufenthalt im Bundesgebiet seit mindestens 10 Jahren
  • die Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen (hierbei darf u.a. das 45. Lebensjahr noch nicht vollendet sein)
  • die Bereitschaft, sich sowie Ihre Partnerin oder Ihren Partner einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen nach dem Bayerischen Sicherheitsüberprüfungsgesetz (BaySÜG) (http://www.verfassungsschutz.bayern.de/weitere_aufgaben/geheimschutz/personell/index.html) zu unterziehen

DAS BRINGEN SIE MIT:

  • kunden- und serviceorientierte Arbeitsweise
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sorgfalt und Selbstständigkeit
  • körperliche Belastbarkeit

WIR BIETEN IHNEN:

  • einen Dienstposten der 2. QE (mittlerer Dienst)
  • bei einem bereits bestehenden Beamtenverhältnis ist eine Übernahme bis zur Besoldungsgruppe A 9 möglich
  • ein zunächst befristetes Arbeitsverhältnis mit der Entgeltgruppe E9a TV-L mit anschließender Übernahme in das Beamtenverhältnis der zweiten Qualifikationsebene
  • eine ruhegehaltsfähige Sicherheitszulage in Höhe von derzeit monatlich 224,30 €
  • ggf. die Zahlung eines Orts- und Familienzuschlags
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
  • eine interessante und weitgehend selbstständige Tätigkeit
  • umfassende Fortbildungsmöglichkeiten
  • Behördliches Gesundheitsmanagement und diverse Sportangebote
  • Mitarbeiterveranstaltungen (z. B. Wintersport- oder Personalausflug)
  • ein vergünstigtes Jobticket
  • Bike-Leasing über den Freistaat Bayern (JobBike Bayern)

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, außer es stehen dienstliche Belange entgegen, zum Beispiel
Arbeitszeitumfang und -verteilung oder unzureichende Besetzung an bestimmten Wochentagen.

Wir streben eine ausgeglichene Geschlechterverteilung in allen Bereichen und Funktionen unseres Amtes an und
begrüßen die Bewerbung von Frauen daher ausdrücklich.

Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für die
Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren benötigen wir einen
entsprechenden Nachweis.

Für Auskünfte und Rückfragen erreichen Sie uns unter der Tel-Nr. 089 31201-372 oder -705.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweis mit Transcript of Records, Arbeitszeugnisse) senden Sie bitte in deutscher Sprache und als PDF mit der Kennung „24/2. QE“ bis 20.07.2025 an
bewerbung@lfv.bayern.de.

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