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Re­fe­rent*in (m/w/d) für Fi­sche­rei im Fi­sche­rei­re­fe­rat

Arbeitgeber: Ministerium für Landwirtschaft, ländliche Räume, Europa und Verbraucherschutz des Landes Schleswig-Holstein

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld
Verwaltung und Büro
Ort
Kiel
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Arbeitszeit
Vollzeit oder Teilzeit
Anstellungsdauer
Unbefristet
Bewerbungsfrist
04.07.2025
Laufbahn / Entgeltgruppe
Höherer Dienst | A13h - A14 / TV-L E 13 - TV-L E 14
Kennziffer
IX 345
Kontakt
Frau Özlem Aykan-Laske

Hinweis: service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote, die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote (und somit auch für die Dauer der Veröffentlichung, die vorzeitige Beendigung derselben, für die Angabe von Veröffentlichungsdaten und Bewerbungsfristen) gebührt ausschließlich der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie:

  • eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben
  • oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten

Öffentliche Stellenausschreibung

Für Beschäftigte des Landes Schleswig-Holstein und externe Bewerberinnen und Bewerber

Im Ministerium für Landwirtschaft, ländliche Räume, Europa und Verbraucherschutz des Landes Schleswig-Holstein (MLLEV) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines

Referentin/Referenten (m/w/d)
im Referat „Fischerei“

auf Dauer in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.

Über uns

Im Ministerium für Landwirtschaft, ländliche Räume, Europa und Verbraucherschutz arbeiten 260 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den verschiedensten Aufgabenbereichen, die auf fünf Abteilungen aufgeteilt sind. Neben der Abteilung für Zentrale Angelegenheiten gibt es weitere vier Fachabteilungen für Landwirtschaft, Nachhaltige Landentwicklung, Europa und Verbraucherschutz.

In der Abteilung 3 – „Nachhaltige Landentwicklung“ – ist das Referat IX 34 als oberste Fischereibehörde des Landes für alle grundsätzlichen Angelegenheiten der Erwerbs-, Freizeitfischerei und Aquakultur in Binnen- und Küstengewässern, des Fischartenschutzes sowie der Förderung des Fischereisektors zuständig.

Ihre Aufgaben

Ausgeschrieben ist die Stelle im Rahmen der Umsetzung der Biodiversitätsstrategie „Strategie Kurs Natur 2030“ des Landes Schleswig-Holstein.

Zu den Aufgaben gehören insbesondere:

  • grundsätzliche Angelegenheiten des Fischartenschutzes
  • Entwicklung und Steuerung von Maßnahmen der Strategie „Kurs Natur 2030“ im Hinblick auf den Fischartenschutz
  • Entwicklung von Projekten und Maßnahmen zur Ausgestaltung und Umsetzung einer biodiversitätswahrenden Binnen- und Küstenfischerei
  • Koordinierung der Maßnahmen zum Fischartenschutz und zur Fischerei mit weiteren fachlich verbundenen Maßnahmen der Strategie „Kurs Natur 2030“ und Maßnahmen anderer Rechtsbereiche (z.B. Wasserrahmenrichtlinie und Meeresstrategie-Rahmenrichtlinie)
  • Fachtechnische Stellungnahmen und Beratung im Bereich Fischartenschutz und biodiversitätswahrende Fischerei
  • Vertretung des MLLEV in Angelegenheiten des Fischartenschutzes/der biodiversitätswahrenden Fischerei in Arbeitsgruppen, Bund-Länder-Gremien und ggf. auch auf internationaler Ebene

Das bringen Sie mit

Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle sind:

  • ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom bzw. Master) der Biologie oder naturwissenschaftlicher Fachrichtung / Geographie mit Schwerpunkt im Bereich der Fischereiwissenschaften, Fischbiologie, Meeresbiologie, biologischen Ozeanographie, aquatischen Biologie.
  • gültiger Führerschein Klasse B (bitte Nachweis beifügen)
  • Fähigkeit, auch komplizierte und umfängliche Sachverhalte in Wort und Schrift strukturiert und verständlich darzulegen. Hierbei ist ein Verstehen und Auslegen der relevanten Handlungsgrundlagen unabdingbar. Dies macht das Vorliegen verhandlungssicherer Deutschkenntnisse (Niveau C 1) zwingend erforderlich
  • gute Kenntnisse der englischen Sprache (mindestens Sprachniveau B2)

Darüber hinaus sind für diese Funktion folgende Schwerpunktkompetenzen erforderlich:

  • Sie fördern eine Feedback-Kultur, in der positive und kritische Rückmeldungen selbstverständlich sind.
  • Sie verfügen über eine analytische Denkweise und handeln, auch bei Arbeitsspitzen, lösungsorientiert.
  • Sie erkennen Ziele und Prioritäten und handeln danach (Selbstmanagement).
  • Sie sind innovativ und bringen proaktiv neue Ideen und Denkansätze ein. Veränderungen gegenüber sind Sie aufgeschlossen und gestalten diese aktiv mit.
  • Die Übernahme von Verantwortung ist für Sie selbstverständlich. Ihre Entscheidungen treffen Sie weitsichtig.
  • Sie nutzen aktuelle technische Methoden (Datennutzung, automatisierte und digitale Prozesse).

Zudem wäre wünschenswert:

  • Berufserfahrung in Verwaltung oder Wissenschaft mit Bezug auf die Fachthemen: Fischbiologie, Fischartenschutz, Fischereimanagement oder aquatischer Ökologie
  • Erfahrungen in der Projekt- und Gremienarbeit

Die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Aufgaben auch an Wochenenden oder abends wird vorausgesetzt.

Wir bieten Ihnen

Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und stellenmäßigen Voraussetzungen kann eine Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 14 erreicht werden. Bei einer Tätigkeit im Beschäftigtenverhältnis ist bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe E 14 TV-L möglich.

Darüber hinaus bieten wir:

  • ein vielfältiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabenspektrum
  • ein kollegiales Arbeitsklima
  • ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
  • individuelle Personalentwicklung
  • ergänzende Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)
  • eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch die Möglichkeit mobil und flexibel zu arbeiten
  • 30 Tage Urlaub im Jahr
  • ein vielseitiges betriebliches Gesundheitsmanagement
  • eine gute Anbindung an den ÖPNV

Wir freuen uns auf Sie!

Die Landesregierung setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein und prüft, ob freie Arbeitsplätze mit schwerbehinderten Menschen, insbesondere mit bei der Agentur für Arbeit arbeitslos oder arbeitssuchend gemeldeten schwerbehinderten Menschen, besetzt werden können. Personen mit einer Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir möchten die Vielfalt der Biographien und Kompetenzen in der Landesverwaltung fördern. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen, unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Identität.

Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben,gleiches gilt für Menschen mit Kenntnissen in niederdeutscher, friesischer oder dänischer Sprache.

Wir streben in allen Beschäftigtengruppen eine chancengleiche Beteiligung von Frauen an. Daher werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentation bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Förderung der Teilzeitbeschäftigung liegen im besonderen Interesse der Landesregierung. Deshalb werden an Teilzeit interessierte Bewerberinnen und Bewerber besonders angesprochen.

Jetzt bewerben!

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (mindestens Lebenslauf, Schul-, Ausbildungs-, Arbeitszeugnisse), bei Bewerbungen aus der öffentlichen Verwaltung mit einer aktuellen Beurteilung und ggf. einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte, richten Sie bitte bis zum

4. Juli 2025

vorzugsweise in elektronischer Form als ein Gesamt-PDF mit der Kennung IX 345 an

Bewerbung@mllev.landsh.de (mailto:Bewerbung@mllev.landsh.de)

oder per Post an das Ministerium für Landwirtschaft, ländliche Räume, Europa und Verbraucherschutz des Landes Schleswig-Holstein, Kennwort IX 345, Fleethörn 29-31, 24103 Kiel. Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden.

Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.

Ihre personenbezogenen Daten werden zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens auf der Grundlage des § 85 Absatz 1 des Landesbeamtengesetzes und § 15 Absatz 1 des Landesdatenschutzgesetzes verarbeitet. Weitere Informationen können Sie unseren Datenschutzbestimmungen (https://www.schleswig-holstein.de/DE/landesregierung/ministerien-behoerden/IX/service/Stellen/dsgvo_information.html) entnehmen.

Für beamten- oder tarifrechtliche Fragen sowie Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Özlem Aykan-Laske ( oezlem.aykan-laske@mllev.landsh.de (mailto:oezlem.aykan-laske@mllev.landsh.de) oder Tel. Nr. 0431/988-7184), gern zur Verfügung. Bei fachlichen Fragen zum Anforderungsprofil und den damit verbundenen Aufgaben wenden Sie sich bitte an den Referatsleiter, Herrn Martin Momme ( martin.momme@mllev.landsh.de (mailto:martin.momme@mllev.landsh.de) oder Tel. Nr. 0431/988-5152).

Antworten auf häufig gestellte Fragen finden Sie hier (https://www.schleswig-holstein.de/DE/landesportal/karriere/service/faqs) .

Weitere Informationen

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