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Hauswirtschaftskräfte als Springer:innen (m/w/d)
Arbeitgeber: Stadtverwaltung Mainz
Kurzinfo
- Tätigkeitsfeld
- Zentrale Dienste u. Personal
- Ort
- Mainz
Karte anschauen - Arbeitszeit
- Teilzeit
- Anstellungsdauer
- Unbefristet
- Bewerbungsfrist
- 02.07.2025
- Laufbahn / Entgeltgruppe
- Einfacher Dienst | TVöD-VKA E 2
- Kennziffer
- 51/26 (2025)
- Kontakt
-
Personalabteilung
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Wir suchen Verstärkung für unser Amt für Jugend und Familie:
Hauswirtschaftskräfte als Springer:innen (m/w/d)
Abteilung Kindertagesstätten
Teilzeit (20 Wochenstunden) | Entgeltgruppe 2 TVöD | unbefristet | ab sofort
Kennziffer 51/26
Der Einsatz erfolgt innerhalb von zwei städtischen Kindertagesstätten (Tandem); bei Bedarf auch in weiteren städtischen Kindertagesstätten. Die Kernarbeitszeit liegt täglich zwischen 11.00 – 15.00 Uhr.
Aufgaben u.a.:
- Reinigungs- und Raumpflegearbeiten in Kindertagesstätten
- Bedienung von Konvektomat und Dampfgarer
- Vorbereitung von kleinen Speisen, wie Salat, Nachtisch und Nachmittagsimbiss
- Geschirr spülen und wegräumen
Wir bieten:
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Home-Office bzw. mobile Arbeit und flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen (sofern dienstlich möglich)
- Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz
- Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen
- Ein Jobticket im Rahmen des Deutschlandtickets
- Kostenfreie bzw. vergünstigte dienstliche und private Nutzung des Fahrradsystems "meinRad" (Fahrradvermietsystem in Mainz, Wiesbaden, Ginsheim-Gustavsburg und Budenheim)
- Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
-
Die verlässlichen Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst, z.B.
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (bei Bewährung in der Probezeit)
- 30 Tage Urlaub
- Jahressonderzahlung
Ihr Profil:
- Eigenständiges Arbeiten
- Flexibilität und Mobilität hinsichtlich des Einsatzortes
- Bereitschaft in mehreren Kindertagesstätten zu arbeiten
- Freundliches Auftreten gegenüber Kindern, Eltern und Kolleg:innen
- Grundlegende Deutschkenntnisse
Entgeltgruppe 2 TVöD
Die Förderung von Vielfalt in der Verwaltung ist ein Leitziel der Landeshauptstadt Mainz. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen.
Als familienorientiertes Unternehmen forciert die Stadtverwaltung Mainz die Einrichtung von Home-Office bzw. mobiler Arbeit.
Wir freuen uns über Bewerbungen bis spätestens 02.07.2025 über unser Onlineportal. Dieses finden Sie unter mainz.de/karriere.
Bei Bewerbungen per E-Mail oder Post geben Sie bitte die Kennziffer 51/26 an.
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