Der Kreis Lippe , Fachbereich Jugend und Familie, möchte im Fachgebiet Kinderschutz, Beratung und Prävention, in dem Team 513.2 – Familienfreundlicher Kreis und Frühe Hilfen eine befristete Stelle als

Fachkraft Elternbegleitung (w/m/d) / Erzieher/in (w/m/d)

für das Aufgabengebiet Elternbegleitung Plus

mit 25-29 Wochenstunden im Rahmen der Projektlaufzeit Elternchancen II ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.05.2028 besetzen.

Ihre wesentlichen Aufgaben:

• Unterstützung der Eltern bei der Stärkung ihrer Erziehungskompetenz und ihrer Verantwortung im Bildungsprozess ihrer Kinder
• Entwicklung und Durchführung von offenen Gruppen- und Beratungsangeboten bspw. Elterncafés, Workshops oder Informationsveranstaltungen an 2 Standorten in Lippe
• Professionelle Begleitung von Familien mit Unterstützungsbedarf in Übergangssituationen, z.B. beim Übergang von Kita zu Grundschule
• Kontaktpflege und Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteuren z.B. (FamZ, Kita, Grundschulen) an 2 gewählten Standorten, um eine umfassende und bedarfsgerechte Unterstützung in den Familien anzubieten

Was wir erwarten:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte/r Erzieher/in (w/m/d).
• Bereitschaft zur Weiterbildung (Elternbegleiter/innen-Zertifizierung nach ElternchanceN)
• Erfahrung in der Familienarbeit, Elternberatung und/oder Unterstützung von Eltern mit Beeinträchtigungen
• Kenntnisse im Bildungssystem (KiTa, Schule) und Gesundheitswesen
• Interkulturelle Kompetenz und wertschätzender Umgang
• Eigeninitiative, Organisationstalent, selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit
• Sie verfügen über eine gültige Fahrerlaubnis und sind bereit, Ihr privates Kraftfahrzeug gegen die übliche Kostenerstattung dienstlich einzusetzen.

Was wir bieten:
Als größter kommunaler Arbeitgeber der Region können wir Ihnen viele Vorteile bieten:

• Sie erwartet ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet sowie selbstständiges Arbeiten in einem multiprofessionellen und interdisziplinären Team. Sie haben die Möglichkeit, eigene Gestaltungsideen einzubringen und umzusetzen.
• Die Vergütung erfolgt entsprechend der Qualifikation nach EG S 8a TVöD Sozial- und Erziehungsdienst.
• flexible und geregelte Arbeitszeiten / gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• krisensicherer Arbeitsplatz
• Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) für tariflich Beschäftigte
• betriebliche Altersversorgung
• ausreichend kostenfreie Parkplätze
• Möglichkeit der Telearbeit
• betriebseigene Kindertagesstätte für Kinder bis 3 Jahre
• behördeneigene Kantine mit abwechslungsreichem Angebot
• effektives, betriebliches Gesundheitsmanagement
• umfassende hausinterne und externe Fortbildungsangebote zur Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterbildung
• und noch vieles mehr...

Der Kreis Lippe fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und hat einen Gleichstellungsplan. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen jeden Geschlechts, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung unter Beachtung des Leistungsprinzips bevorzugt.

Für Rückfragen stehen Ihnen die Leiterin des Fachgebiets Kinderschutz, Beratung und Prävention, Frau Martina Fieseler, unter Tel. 05231/62-1629 oder per Mail an m.fieseler@kreis-lippe.de gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Kreisverwaltung Lippearbeitet mit Interamt, dem Stellenportal für den öffentlichen Dienst zusammen. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Online-Bewerbungen ausdrücklich erwünscht sind.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, nach Abschluss des Verfahrens aufgrund des Verwaltungsaufwands nicht zurückgeschickt werden.

Für Ihre Bewerbung loggen Sie sich bitte zunächst in Interamt ein und klicken Sie dann hier https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1313902 (https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1313902) .

Falls Sie noch keinen Interamt Zugang haben, registrieren Sie sich bitte zunächst < hier (https://www.interamt.de/koop/app/registrieren) >.

Welche Vorteile Ihnen die Registrierung bringt, erfahren Sie < hier (https://www.interamt.de/cms/Hilfe/101_Hilfe_Arbeitnehmer_Registrieren.html) .

Hinweis zum Datenschutz (DSGVO) finden Sie unter https://www.kreis-lippe.de/offen-sympathisch-zukunftsorientiert/Karriere (https://www.kreis-lippe.de/offen-sympathisch-zukunftsorientiert/Karriere) . Dort können Sie sich auch über die Speicherung und Aufbewahrungsfristen informieren.

Bewerbungsfrist: 29.06.2025

interne und externe Stellenausschreibung
12.06.2025

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