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Referent*in der Dezernatsleitung für Datenaustauschverfahren (m/w/div)
Arbeitgeber: Deutsche Rentenversicherung Bund
Kurzinfo
- Tätigkeitsfeld
- IT und Telekommunikation
- Ort
- Würzburg
Karte anschauen - Arbeitszeit
- Vollzeit oder Teilzeit
- Anstellungsdauer
- Unbefristet
- Bewerbungsfrist
- 06.07.2025
- Laufbahn / Entgeltgruppe
- Höherer Dienst | TV-TgDRV-Beschaeftigte E14
- Kennziffer
- 05-028-2025
- Kontakt
-
Frau Nadine Klein
Telefon: +49 175 8051568
Mailkontakt
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- eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben
- oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten
Tätigkeitsbereich
Als Teil der Datenstelle der Rentenversicherung (DSRV) gehören zu unserenAufgaben die Konzeption, (Weiter-) Entwicklung und Einführung vonEDV-gestützten Verfahren für den nationalen Datenaustausch sowie für die Prüfdienste der Deutschen Rentenversicherung. Wir sind aus fachlicher undIT-technischer Sicht die steuernde und koordinierende Schnittstelle für die
korrekte, fristgerechte monatliche Rentenzahlung und die jährlicheRentenanpassung. Die Konzeption, Koordination und Durchführung vonDatenabgleichen im Bereich der Sozialhilfe fallen ebenfalls in unseren Tätigkeitsbereich.
Ihre Aufgaben
- Unterstützen der Dezernatsleitung bei anspruchsvollen fachlichen undorganisatorischen Themen
- Steuern, Analysieren und Weiterentwickeln komplexer interner Geschäfts- undIT-Prozesse
- Koordinieren der Haushalts- und Personalplanung sowie der Betreuung externer Dienstleister
- Erstellen nachhaltiger Konzepte und Entscheidungsvorlagen (z.B.IT-Sicherheitskonzepte)
- Strategisches Weiterentwickeln des Fachbereiches, u.a. hinsichtlich der Veränderungsprozesse zur digitalen Transformation
- Betreuen und Steuern des Qualitätsmanagements und des Controllings im Fachbereich
- Verfassen von Berichten, Vorlagen und Stellungnahmen, z.B. für Gremien, Verbände, Behörden und Ministerien
- Vertreten des Fachbereiches in Gremien, Projekten sowie internen und externen Arbeitsgruppen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder gleichartiger Abschluss) vorzugsweise im Bereich IT, Wirtschafts-, Rechts- oder Naturwissenschaften oder eine gleichwertige Qualifikation
- Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrung im IT-Bereich
- Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in der Prozessmodellierung, idealerweise mit BPMN
- Wünschenswert sind Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der agilen Projektarbeit sowie Kenntnisse der gängigen IT-Sicherheitsstandards
- Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, eine ausgeprägte Kundenorientierung, sicheres Auftreten sowie ein strategisches und analytisches Denken runden Ihr Profil ab
Wir bieten Ihnen
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
- Familienfreundliche, flexible und serviceorientierte Arbeitszeitmodelle, ergänzt durch unsere Serviceangebote und Kooperationspartner*innen zur Vereinbarkeit von Beruf & Familie: benefit@work für Eltern oder Amiravita für pflegende Angehörige
- Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung in Ihr neues Aufgabengebiet sowie umfangreiche Fort-, Weiterbildungsmöglichkeiten
- Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag.
Weitere Informationen
Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal der DRV-Bund auf folgende Stellenausschreibung 05-028-2025 (https://jobs.drv-bund-karriere.de/stellenmarkt/softwareentwicklerin-cobol-java-m-w-div/) . (https://jobs.drv-bund-karriere.de/?post_type=jobs&p=45091)
Zur Besetzung der Position werden wir mit Bewerber*innen, die sich in derengeren Auswahl befinden, Gespräche führen.
Die Stelle erfordert die Bereitschaft zu gelegentlichen (auch mehrtägigen) Dienstreisen und Teilnahme an Weiterbildungen/Veranstaltungen auch außerhalb des Standortes Würzburg.
Darüber hinaus handelt sich um eine korruptionsgefährdete Stelle, daher wird besondere Zuverlässigkeit und Integrität gewünscht.
Die Tätigkeit erfordert sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung im Sinne von §2 Abs. 2 und 3 SGB IX. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Weitere Informationen
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