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Informatiker*in (m/w/d) als SAP-Berater*in für SAP FI/FI-AA
Arbeitgeber: Stadt Dortmund
Kurzinfo
- Tätigkeitsfeld
- IT und Telekommunikation
- Ort
- Dortmund
Karte anschauen - Arbeitszeit
- Vollzeit
- Anstellungsdauer
- Unbefristet
- Bewerbungsfrist
- 21.06.2025
- Laufbahn / Entgeltgruppe
- Gehobener Dienst | A12 - A13 / TVöD-VKA E 11 - TVöD-VKA E 12
- Kennziffer
- HG 10-379/2025
- Kontakt
-
Frau Hannah Gajewski
Telefon: +49 231 50-11156
Mailkontakt
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- oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten
Informatiker*in (m/w/d) als SAP-Berater*in für SAP FI/FI-AA
Als moderne Großstadt im Ruhrgebiet arbeiten wir mit über 11.000 Beschäftigten und Nachwuchskräften gemeinsam an den Dortmunder Stadtzielen für ein Dortmund der Zukunft: lebenswert und vielfältig.
Als Dortmunder Systemhaus sind wir verantwortlich für die gesamte IT der Stadtverwaltung Dortmund. Mit fast 400 Fachkräften beraten wir alle Fachbereiche der Stadtverwaltung in IT-Fragen und unterstützen diese im Rahmen der Digitalisierung. Hierfür entwickelt sich das Dortmunder Systemhaus intern zum „Digitalen Bauhaus“.
Einen großen Anteil hat hierbei der Bereich 10/3 „Anwendungsbereitstellung SAP." Mit SAP als Unternehmenssoftwarelösung unterstützen wir die Stadtämter und Eigenbetriebe mit einer breiten Palette von Anwendungen, u.a. im Rechnungswesen, in der Personal- und Immobilienwirtschaft sowie in der Logistik. In diesem Bereich werden sowohl die Beratungs- als auch die Entwicklungstätigkeiten für die im Einsatz befindlichen Module des SAP gebündelt. Auch die Umstellung auf SAP S/4HANA erfolgt überwiegend durch diesen Bereich.
Zu den Arbeitsschwerpunkten zählen die Beratung in allen Fragen des SAP ERP-Einsatzes, die Sollkonzeption von Anwendungssystemen, die Modulparametrisierung (Customizing), die Systempflege (Support) und Projektarbeit.
Wir suchen:
Die Ausschreibung richtet sich an Bewerber*innen, die über ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen: Informatik, Medieninformatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik, Angewandte Informatik, Physik, Mathematik oder einem weiteren IT-geprägten Studiengang verfügen.
Sollten Sie in einem Beamtenverhältnis stehen, freuen wir uns ebenfalls über Ihre Bewerbung. Dafür müssten Sie die genannten fachlichen, persönlichen und im Einzelfall zu prüfenden laufbahnrechtlichen Voraussetzungen erfüllen.
Die Stellenbewertung entspricht der Entgeltgruppe 11 – 12 TVöD-IT bzw. A12 – A13 LBesO NRW. Die Eingruppierung erfolgt nach Ihren persönlichen Erfahrungen und Qualifikationen.
Sie unterstützen unser Team mit folgenden Aufgaben:
- Sie beraten betriebswirtschaftlich und übernehmen die ganzheitliche Modulberatung sowie -betreuung für die SAP-Module Finanzbuchhaltung und SAP-Anlagenbuchhaltung
- Sie konfigurieren und implementieren das Customizing der Module SAP Finanzbuchhaltung und SAP-Anlagenbuchhaltung
- Sie übernehmen die Projektleitung sowie Teilprojektleitung in Finanz- und Anlagenbuchhaltungsprojekten, arbeiten in diesen Projekten mit und beraten bei Sonder- und Spezialaufgaben in komplexen und schwierigen Angelegenheiten
- Sie sind verantwortlich für die Schnittstellenbeschreibung und -betreuung
- Sie optimieren Geschäftsprozesse in der Finanz- und Anlagenbuchhaltung
- Sie betreiben und entwickeln die SAP-Module Finanz- und Anlagenbuchhaltung weiter
Dieses Profil zeichnet Sie aus:
- Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im Bereich Projektmanagement
- Ihnen sind die SAP-Systemarchitektur und Basisfunktionalitäten vertraut
- Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung als SAP-Berater*in mit den SAP-Modulen Finanz- und Anlagenbuchhaltung und sind versiert im vom SAP-Standard abweichenden Customizing
- Sie haben bereits Konzepte zur Abbildung von Geschäftsprozessen im SAP erstellt
- Sie zeichnen sich durch starke Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift aus
- Sie haben gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit dem Produkt SAP in den Modulen Finanz- und Anlagenbuchhaltung
- Sie bringen bereits erste SAP S/4HANA Kenntnisse mit
Die Zertifizierung als Berater*in für die genannten Module ist erwünscht, aber nicht Bedingung.
Es erwartet Sie ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem starken Team, ein hohes Maß an Eigenverantwortung und vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten.
Die Tätigkeit erfordert eine ständige Anpassung der Kenntnisse an aktuelle Entwicklungen. Ein nachweisbar hohes Maß an Fortbildungsbereitschaft wird daher vorausgesetzt. Ebenso sollten Sie Veränderungsprozessen positiv gegenüberstehen.Kenntnisse der bei der Stadt Dortmund eingesetzten Standardsoftwareprodukte werden vorausgesetzt.
Gerne sprechen wir mit Ihnen über Ihre Fragen, Ihre Aufgaben und Ihr Team. Setzen Sie sich hierfür mit den Ansprechpersonen in Verbindung. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.
Ansprechpersonen:
Lars Debie (Bereichsleiter), 0231/50-27787, Mail: ldebie@stadtdo.de
Kirsten Jankowski (Teamleiterin), 0231/50-26858, Mail: kjankowski@stadtdo.de
Arbeitgeberin Stadt Dortmund
- Bei uns erhalten Sie Fachfortbildungen. Wir fördern Ihre Fach- und Führungskarriere
- eine zukunftssichere Perspektive mit einer unbefristeten Einstellung und einem sicheren Arbeitsplatz
- Flexible und familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit bis zu 50% Home-Office ermöglichen Ihnen eine Work-Life-Balance
- Während der Einarbeitungsphase werden Sie von erfahrenem Kolleg*innen angeleitet und unterstützt
- JobRad – bleiben Sie fit!
Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, die Aufgaben in Teilzeittätigkeit wahrzunehmen. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung kann – orientiert an den dienstlichen Erfordernissen – vereinbart werden.
Darüber hinaus hat die Stadt Dortmund bereits 2011 die "Charta der Vielfalt" unterzeichnet und ist Trägerin des Prädikats Total E-Quality – Engagement für Chancengleichheit und Diversity. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ebenso erwünscht.
Wir sind eine welt- und kulturoffene Stadt. Es entspricht unserem Selbstverständnis, allen Menschen in der Stadt gleiche Teilhabe und Chancen auf allen Ebenen der Gesellschaft zu ermöglichen. Chancengerechtigkeit, Gleichstellung und der Umgang mit Interkulturalität sowie der Vielfalt der Lebensentwürfe sind daher notwendige und unverzichtbare Elemente unseres Verwaltungshandelns.
Ihre Bewerbung kann nur berücksichtigt werden, wenn Sie diese bis zum 21.06.2025 über unsere Karriereseite (dortmund.de/karriere) online einreichen. Die Erfassung per E-Mail oder Post übersandter Bewerbungen ist grundsätzlich nicht möglich.
Wir bitten zu beachten, dass Kosten, die Ihnen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens oder Ihrer persönlichen Teilnahme am Auswahlverfahren entstehen, leider nicht übernommen werden können.
Weitere Informationen
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