Wenn Sie eine abwechslungsreiche Stelle als Haushaltsachbearbeitung (w/m/d) „In unserem Team zählt jeder Einzelne, jedoch sind wir ein WIR“ suchen, bewerben Sie sich jetzt!

Haushalts­sachbearbeitung(m/w/d)

Entgeltgruppe TVöD-VKA E 9c
Besoldungsgruppe A 10

In der Abteilung Verwaltung Kita, wirtschaftliche Hilfen und Beistandschaften der Stadt Langenhagen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit eine Stelle als

Haushaltssachbearbeitung (m/w/d)

(Entgeltgruppe 9c TVöD/Besoldungsgruppe A10)

(Ausschreibungsnummer 13565)

zu besetzen.

Die Tätigkeiten sind nach Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A10 bewertet. Die Eingruppierung erfolgt nach den persönlichen Voraussetzungen.

Das Jugendamt der Stadt Langenhagen arbeitet mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen. Durch digitale Arbeitswege wird ein möglichst flexibler Arbeitseinsatz ermöglicht. Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe, gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen unterschiedlicher Teams des Jugendamtes dafür zu sorgen, dass ausreichend Mittel für die Arbeit im Jugendamt zur Verfügung steht. Die Arbeit für Kinder, Jugendliche und sozial benachteiligte Menschen steht für uns im Vordergrund.

Die Stelle ist unter der Voraussetzung der vollen personalwirtschaftlichen Ausschöpfung teilzeitgeeignet, es steht jedoch nur ein Arbeitsplatz zur Verfügung.

Tätigkeitsschwerpunkte

• Haushaltsplanung und -aufstellung, insbesondere Erstellen von Prognosen und daraufhin Planung und Eingabe aller Haushaltsansätze
• Haushaltsausführung und -überwachung, insbesondere
  • Erstellung sowie Hilfe bei der Kontierung aller Geschäftsvorfälle
  • Budgetüberwachung, Berichtswesen, Erstellung von Beschlussdrucksachen bzgl. überplanmäßiger Mittel-Bedarfe
  • Kostenkalkulation, -überwachung und –verwaltung für die für Abteilung zuständigen Bereiche, Mittelanmeldung, Mitarbeit am Berichtswesen
• Haushaltsjahresabschluss, insbesondere
  • Erklärung der Abweichungen vom Jahresergebnis zum Haushaltsplanansatz
  • Bildung (inkl. vorheriger Bezifferung) von Rückstellungen / Haushalts -Reste, LSKN Statistik Teil IV — Ausgaben und Einnahmen des Jugendamtes (jährlich)
• punktuell Teilnahme an Jugendhilfeausschusssitzungen, Stellungnahmen zu Ratsanfragen sowie Prüfberichten, Erstellung von Sitzungsdrucksachen

Wir bieten

• unbefristete Beschäftigung in Vollzeit im öffentlichen Dienst,
• Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und engagierten Team,
• Bezahlung nach TVöD; die Vergütung bei Entgeltgruppe 9c TVöD liegt zwischen 3901,48 € und 5377,14 € (Stand Mai 2025),
• Vorzüge des TVöD, z. B. 30 Tage Tarifurlaub, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Zusatzversorgung (VBL), etc.,
• Besoldung nach Besoldungstabelle Niedersachsen bei einer Vollzeitbeschäftigung von 40 Wochenstunden und Besoldungsgruppe A10 derzeit zwischen 3.216,03 € und 4.310,12 € (Stand November 2024) und 30 Tage Erholungsurlaub,
• flexible Arbeitszeit durch Gleitzeitregelung sowie die Möglichkeit des Arbeitens im Homeoffice,
• unser betriebliches Gesundheitsmanagement,
• individuelle und konstante Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
• Partnerschaft mit Fluxx - Beratungs- und Betreuungsangebot für Notfallbetreuung von Kindern und pflegebedürftigen Angehörigen,
• Fahrradleasing,
• vergünstigtes Jobticket (Deutschlandticket).

Voraussetzungen

• erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs IIoderBefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Allgemeiner Diensteodererfolgreicher Abschluss eines (Fach-) Hochschulstudiums (Diplom/Bachelor) mit wirtschaftlichem Schwerpunkt
• Kenntnisse im Bereich des Neuen kommunalen Rechnungswesens und im Haushaltsrecht, insbesondere der Kommunalhaushalts- und Kassenverordnung und des Niedersächsischen Kommunalverfassungsgesetzes und Erfahrungen im Finanzwesen, insbesondere im Bereich der Betriebswirtschaft, sind wünschenswert
• EDV-Kenntnisse (MS-Office-Anwendungen)
• hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Stressresistenz
• analytisches Denken und Handeln
• Kommunikationsfähigkeit
• sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen
• sorgfältiges Arbeiten und Fähigkeit zur Organisation der eigenen Arbeit

Die Stadt Langenhagen strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das allen Personen unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung gleiche Chancen bietet.

Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Stadt Langenhagen ist an einer ausgewogenen Geschlechterquote interessiert. Aus diesem Grund besteht bei gleicher Eignung ein höheres Interesse an der Besetzung der Stelle mit einer männlichen oder diversgeschlechtlichen Person.

Sie haben noch Fragen? Kein Problem!

Bei Fragen zum Verfahren steht Ihnen Herr Brandes(Tel. 0511/7307-1114)aus der Abteilung Personal gern zur Verfügung. Bei Fragen inhaltlicher Art wenden Sie sich bitte direkt an die Leitung der Abteilung Frau Langrehr(Tel. 0511/7307-5111).

Jetzt bewerben (https://www.langenhagen.de/bewerbung/stelle-900000909-30890.html)

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