Wir, die Deutsche Rentenversicherung Nordbayern , sind als Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung ein moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber. Hierbei ist Kundenorientiertheit sowohl nach innen als auch nach außen für uns selbstverständlich.

Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses (in Voll- oder Teilzeit) als A rzt (m/w/d) mit breitgefächerter medizinischer Erfahrung in der Tätigkeit als Prüfarzt (m/w/d) Teil des Teams unserer Abteilung Ärztlicher Dienst in Bayreuth, Würzburg oder Nürnberg.

Das Aufgabengebiet umfasst die ärztliche Prüfung von Anträgen im Renten- und Rehabilitationsverfahren. Sie entscheiden – ggf. unter Veranlassung weiterer Begutachtungen und/oder der Hinzuziehung zusätzlicher Befundberichte – eigenverantwortlich und fachlich unabhängig, ob die medizinischen Voraussetzungen für die beantragen Leistungen erfüllt sind.

Wir erwarten:

• fundierte fachliche Kompetenz und entsprechende medizinische und berufliche Erfahrung
• mindestens vierjährige medizinische Erfahrung in der Behandlung von Patienten
• Freude an teamorientierter und multidisziplinärer Zusammenarbeit
• Interesse an der Beurteilung sozialmedizinischer Sachverhalte
• die Zusatzbezeichnung Sozialmedizin oder die Bereitschaft zu deren Erwerb
• ein hohes Maß an Engagement, Zuverlässig- und Selbstständigkeit nebst sicherem Auftreten und Organisationsgeschick
• einen sicheren Umgang mit PC und MS-Office-Standardsoftware sowie die Bereitschaft, sich in neue EDV-Systeme einzuarbeiten

Wir bieten:

• einen krisensicheren, konjunkturunabhängigen und modernen Arbeitsplatz mit zahlreichen Vorteilen des öffentlichen Dienstes
• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
• Möglichkeit zu verantwortungsvoller Mitarbeit in einem Team erfahrener und engagierter Kollegen (m/w/d)
• ein vielseitiges und gemeinwohlorientiertes Aufgabengebiet bei strukturierter Einarbeitung
• Work-Life-Balance durch
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelungen
  • Möglichkeit von Telearbeit
  • keine Nacht- und Wochenenddienste
  • arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
• im Rahmen unseres „Corporate Benefits“ -Programms Zugriff auf Angebote zahlreicher Top-Markenanbieter mit vielfältigen Preisnachlässen z. B. aus den Bereichen Mode, Technik, Mobilfunk und Wohnen
• ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung, wie
  • dem Zugang zum i-gb Gesundheitsangebot (Initiative gesunder Betrieb)
  • Grippeschutzimpfungen und
  • regelmäßigen Gesundheitstagen
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
• eine angemessene Vergütung nach Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrages unserer Tarifgemeinschaft (vergleichbar dem TVöD)
• eine Jahressonderzahlung und weitere soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes nebst betrieblicher Altersvorsorge und Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket
• bei Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis; die Fortsetzung eines bestehenden Beamtenverhältnisses im Wege der Versetzung kann in Aussicht gestellt werden

Bewerbungsverfahren

Für Auskünfte und Rückfragen stehen Ihnen Herr Dr. Peter Schwarzkopf (Tel. 0911 23423-340) und Frau Dr. Gabriele Hochrein (Tel. 0931 802-3515) gerne zur Verfügung.

Zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden wir die von Ihnen in Ihrer Bewerbung mitgeteilten Daten verarbeiten und nach Abschluss des Verfahrens wieder löschen.

Auf die auf unserer Homepage veröffentlichten

Datenschutzhinweise Bewerbungsverfahren

nehmen wir Bezug.

Sollten Sie mit der Verarbeitung Ihrer Daten einverstanden sein, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Hier geht es zu Ihrem neuen Job! (https://bewerberportal.net/register/SAASE89JMU5PT8M5NL)

Besondere Hinweise

Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Schwerbehinderte Menschen haben das Recht, bei Vorstellungsgesprächen auf die Teilnahme der Schwerbehindertenvertretung zu verzichten. Sofern Sie als schwerbehinderter Mensch bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch von diesem Recht Gebrauch machen wollen, bitten wir um einen entsprechenden Hinweis im Bewerbungsschreiben.

Sie können in Ihr Bewerbungsschreiben zudem die ausdrückliche Erklärung aufnehmen, dass Sie einwilligen, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen auch zur Besetzung anderer innerhalb der Deutschen Rentenversicherung Nordbayern in Betracht kommender Stellen verwenden dürfen. Eine solche Erklärung würden wir als Einwilligung im Sinne der DSGVO werten und Ihre Bewerbungsunterlagen dann im Rahmen von Besetzungsentscheidungen über weitere in Betracht kommende Stellen hinzuziehen.

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