Zur Unterstützung unseres Teams ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle im Bereich

Technische Sachbearbeitung in der Unteren Wasserbehörde

innerhalb der Abteilung 21 „Bauen und Umwelt“, Fachbereich „Umwelt“ zu besetzen.

Mit den Aufgabenschwerpunkten:

• Vollzug des Wasserhaushaltsgesetzes, des Landeswassergesetzes und des Bodenschutzgesetzes
• Durchführung wasserrechtlicher Erlaubnis– und Genehmigungsverfahren
• fachliche Begleitung von wasserbaulichen Maßnahmen

Als Untere Wasserbehörde sind wir erste Anlaufstation für Fragestellungen rund um die Wasserwirtschaft vor Ort . Die Fließgewässer und das Grundwasser zu schützen und nachhaltig zu bewirtschaften sowie der Schutz unserer Böden als Lebensgrundlage und Teil des Naturhaushaltes sind unsere Ziele.

Mit Sachkenntnis und Teamgeist stellen wir uns dieser Aufgabe, die wir oft in der Zusammenarbeit mit Menschen im Landkreis und beteiligten Behörden lösen. Regelmäßig gilt es dabei unterschiedliche Interessen auf einen Nenner zu bringen. Eine echte Herausforderung!

Unsere Ziele und Aufgaben ergeben sich aus den Wasser- und Bodenschutzgesetzen des Bundes und des Landes Rheinland-Pfalz. Die Untere Wasserbehörde regelt Gewässerbenutzungen und erteilt Genehmigungen in Bezug auf die Fließgewässer. Wenn Ihnen die Umwelt am Herzen liegt und Sie Spaß an der Arbeit im Team haben, sind Sie bei uns genau richtig!

DAS BRINGEN SIE MIT:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Dipl.-Ing.) der Fachrichtungen Wasserwirtschaft, Umweltwissenschaften, Geowissenschaften, Bauingenieurwesen oder vergleichbarer Studiengänge mit den Schwerpunkten Bodenkunde und Hydrologie/Hydrogeologie
• Kenntnisse im Wasser- und Bodenrecht sowie im Umwelt- und Verwaltungsrecht
• Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• GIS-Kenntnisse
• Führerschein der Klasse B

DAS BIETEN WIR:
eine befristete Vollzeitstelle (39 Stunden) im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis zum 06.04.2026. Die Besetzung der Stelle ist auch im Job-Sharing möglich.

• ein gutes Gefühl: interessanter Job mit vielseitigen und herausfordernden Aufgaben, angenehmes und offenes Betriebsklima
• die Vereinbarkeit von Beruf und Familie: familienfreundlich, mit gleitender Arbeitszeit und Betriebs-Kita
• einen begleitenden Start: fachspezifische Einarbeitung, Arbeitsplätze mit moderner technischer Ausstattung
• stetige Investitionen in unsere Mitarbeitenden: gesundes Essen in unserer Kantine, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, BGM
• ein sportliches Team: Betriebssportgruppen, diverse Fitnessprogramme
• krisensicherer Arbeitsplatz: im öffentlichen Dienst
• Vergütung: nach der Entgeltgruppe 11 TVöD

KONTAKT:

Sie haben Fragen zu dem Aufgabengebiet?

Kontaktieren Sie uns:

Sonja Rüenaufer

Fachbereichsleitung

06132 / 787 - 2160

Rueenaufer.Sonja@mainz-bingen.de

www.mainz-bingen.de

BEWERBUNG UND WEITERE INFOS:

Bewerbungen werden bis zum 25.05.2025 über unser Online-Bewerbungsportal erbeten.

Die Kreisverwaltung Mainz-Bingen fördert die Gleichberechtigung aller Menschen. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Menschen mit Migrationshintergrund sind gerne erwünscht.

Weitere Informationen