Die Stadt Rheine sucht zum 1. September 2026

Auszubildende zum/zur Notfallsanitäter/-in (m/w/d)

Wer sind wir?

Die Stadt Rheine mit 80.000 Einwohnern liegt im Städtedreieck Münster-Osnabrück-Enschede, inmitten einer reizvollen Parklandschaft an der Ems. Rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind bei der Stadtverwaltung Rheine tätig, hinzu kommen ca.25 Auszubildende. Damit gehört die Stadtverwaltung zu den größten Arbeitgebern in Rheine.

Wir pflegen ein gutes Betriebsklima - eine Kultur von Lob und Anerkennung spielen dabei eine wichtige Rolle. Die Auszubildendenwerden bereits zu Beginn ihrer Ausbildung in die einzelnen Arbeitsprozesse eingebunden, wodurch sie sehr früh eigene Aufgaben und Verantwortung übernehmen können und das eigenständige Arbeiten gefördert wird.

Darüber hinaus sorgen viele Aktionen dafür, dass der Teamgedanke unter den Auszubildenden gelebt wird und der Spaß und die Freude nicht zu kurz kommen.

Was erwartet Sie?

Sie erhalten eine dreijährige Ausbildung sowohl an der Feuer- und Rettungswache und überbetrieblich an verschiedenen Kliniken als auch an der Akademie für Gesundheitsberufe der Mathias-Stiftung Rheine. Die Berufsschulblöcke an der Akademie wechseln sich mit den praktischen Ausbildungsabschnitten auf der Rettungswache und in den Kliniken ab.

Ihr monatliches Einkommen beträgt im ersten Ausbildungsjahr 1.340,69 € brutto, im zweiten Ausbildungsjahr 1.402,07 € brutto und im dritten Ausbildungsjahr 1.503,38 € brutto (Stand: 01.03.2024). Ferner erhalten Sie eine Jahressonderzahlung, eine Prämie bei erfolgreicher Abschlussprüfung, auf Antrag vermögenswirksame Leistungen und das Deutschland-Ticket.

Als Notfallsanitäter/-in ist eine bundesweite Beschäftigung im Rettungsdienst möglich. Es bestehen Möglichkeiten der Qualifizierung, z. B. im Bereich der Hygiene oder der Ausbildung. Die Stadt Rheine bildet in diesem Berufsbild über den eigenen Bedarf hinaus aus.

Ihre Aufgaben?

Notfallsanitäter/-innen beurteilen bei medizinischen Notfällen den Gesundheitszustand von kranken, verletzten oder hilfebedürftigen Personen. Sie entscheiden, ob ein Arzt oder eine Ärztin gerufen werden muss. Nach der Versorgung der Patienten wird die Transportfähigkeit der Patienten hergestellt und während der Fahrt zum Zielort (z. B. Krankenhaus) werden die lebenswichtigen Körperfunktionen überwacht bzw. aufrechterhalten.

Wen suchen wir?

Sie besitzen bzw. erlangen vor Ausbildungsbeginn die Fachoberschulreife. Ihre Deutsch-, Mathematik- und Sportnoten sowie die Durchschnittsnote der letzten beiden Zeugnisse sollten mindestens befriedigend sein. Sie sollten teamfähig und belastbar sowie zuverlässig und improvisationsfähig sein. Volljährigkeit ist ebenfalls eine Voraussetzung, da teilweise Schichtarbeit, auch nachts und an den Wochenenden, geleistet werden muss.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 31. Juli 2025 bevorzugt über das Online-Bewerbungsportal der Stadt Rheine ein. Über den Link https://karriere.rheine.de/c11r8 (https://karriere.rheine.de/c11r8) gelangen Sie direkt zum Online-Bewerbungsformular. Falls Sie nicht die Möglichkeit haben, sich online zu bewerben, kontaktieren Sie bitte die unten genannte Ansprechperson.

Zu allen aktuellen Stellenangeboten und somit auch zum Online-Bewerberportal der Stadt Rheine gelangen Sie bequem über die städtische Homepage www.rheine.de > Rathaus und Service > Karriere > Stellenangebote.

Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Stephan Dycker, Feuer- und Rettungswache Rheine, Telefon 05971 91462-11.

Stadt Rheine
Der Bürgermeister
Feuerwehr und Rettungdienst
Klosterstraße 14
48431 Rheine

Weitere Informationen