1.000 Berge, 1.000 Möglichkeiten - Nutzen Sie Ihre beim Hochsauerlandkreis!

Der Hochsauerlandkreis ist der flächengrößte Kreis in Nordrhein-Westfalen und liegt in der Mitte von Südwestfalen, der drittstärksten Industrieregion in Deutschland. Für ca. 260.000 Menschen ist der Hochsauerlandkreis mit seinen 12 Städten und Gemeinden Heimat.

Rund 1.400 engagierte Kolleginnen und Kollegen sind bei der Kreisverwaltung an verschiedenen Standorten beschäftigt. Sie sind Ansprechpartner für Menschen jeden Alters und begleiten in (fast) jeder Lebenslage. Egal ob ein Auto zugelassen werden soll, Elterngeld beantragt, ein Bauantrag gestellt oder der Rettungsdienst alarmiert wird – wir setzen alles daran, die uns gestellten Aufgaben bürgernah und kompetent zu erfüllen.

Sie möchten Ihre Möglichkeit nutzen und helfen, diese vielfältigen Aufgaben zu bewältigen?

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/n

IT-Systemadministrator/in (m/w/d)

für den Fachdienst "Rettungsdienst/Feuer- und Katastrophenschutz"

(Vollzeit / unbefristet / Entgeltgruppe 11 TVöD)

Der Hochsauerlandkreis unterhält in der Kreisstadt Meschede, unmittelbar an der Autobahn A 46, das Zentrum für Feuerschutz und Rettungswesen, in dem u.a. die Leitstelle der nicht-polizeilichen Gefahrenabwehr, die Werkstätten für überörtliche Kreisaufgaben sowie die Sonderfahrzeuge des abwehrenden Brandschutzes, der technischen Hilfeleistung sowie des Rettungsdienstes untergebracht sind.

Sie arbeiten innerhalb des Sachgebiets „Operative Dienste, Leitstelle und Technik“ im Team „Information und Kommunikation“, derzeit bestehend aus einem Teamleiter des feuerwehrtechnischen Dienstes, zwei IT-Systemadministratoren sowie zwei Administratoren für die Funk- und Alarmierungstechnik.

Ihre Aufgaben:

• Sie stellen die IT-Sicherheit der Leitstelle für Brandschutz, Hilfeleistung, Katastrophenschutz und Rettungsdienst sicher inkl. Ermittlung und Behebung von Schwachstellen in IT-Systemen, laufende Überwachung, Zusammenarbeit mit der Stelle für IT-Sicherheit des Hochsauerlandkreises.
• Sie übernehmen die Markterforschung, Planung, Administration und Konfiguration von Servern, Arbeitsplatzrechnern, Notebooks, Druckern, im Besonderen Netzwerke, Telefonanlagen, Richtfunkstrecken, Haustechnik.
• Sie kümmern sich um die Administration von Fachanwendungen, wie z.B. Einsatzleitsystem, Notruf 112, Medien- und Wachalarmtechnik, Notruf-App, Schnittstelle zur Abrechnung, Schnittstellen zum TeleNotarzt.
• Sie dokumentieren die gesamte IT-Umgebung (Netzwerkpläne, etc.) und schreiben diese laufend fort.
• Sie wirken bei der TUI-Koordination im Fachdienst "Rettungsdienst/Feuer- und Katastrophenschutz" mit.
• Sie nehmen an Fortbildungen teil und führen Nutzerschulungen durch.
• Sie sind Teil der IT-technischen Rufbereitschaft der Leitstelle außerhalb der üblichen Bürozeiten (ca. 1 Woche pro Monat, werktags ab Dienstschluss, an Wochenenden und Feiertagen ganztägig).

Ihr Profil:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in, Systeminformatiker/in, IT-Systemelektroniker/in oder einen vergleichbaren Berufsabschluss (mind. DQR4)

oder

• ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder Informationstechnik oder eine erfolgreich erworbene Qualifikation als IT-Specialist oder vergleichbar (mind. DQR5)

oder

• eine abgeschlossene Laufbahnprüfung im feuerwehrtechnischen Dienst sowie entweder eine der o.g. Qualifikationen im IT-Bereich bzw. einschlägig nachgewiesene Kenntnisse in der IT-, Kommunikations- und Netzwerktechnik und Erfahrung in der Administration von Einsatzleitsystemen (vornehmlich iSE Cobra 4) sowie Kommunikationsmanagementsystemen in Leitstellen

oder

• eine alternative, mindestens dreijährige Berufsausbildung sowie einschlägig nachgewiesene Kenntnisse in der IT-, Kommunikations- und Netzwerktechnik und Erfahrung in der Administration von Einsatzleitsystemen (vornehmlich iSE Cobra 4) sowie Kommunikationsmanagementsystemen in Leitstellen.

• Idealerweise verfügen Sie über eigene, nachweisliche Erfahrungen im Rettungsdienst und/oder der Feuerwehr.
• Sie sind es gewohnt, sich und Ihre Arbeit selbstständig zu strukturieren und behalten auch bei komplexen Sachverhalten stets den Überblick.
• Sie sind äußerst vertraulich im Umgang mit sensiblen Daten und Informationen.
• Sie sind ein aufgeschlossener Teamplayer, der selbst in heißen Phasen einen kühlen Kopf behält.

Unser Angebot:

• eine unbefristete, krisensichere Tätigkeit im Herzen des Sauerlandes
• ein tarifgerechtes Entgelt nach der Entgeltgruppe 11 TVöD
• Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung/Altersvorsorge
• bei verbeamteten Bewerberinnen und Bewerbern statusgleiche Übernahme bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO NRW, bei feuerwehrtechnischen Beamtinnen oder Beamten inklusive Gewährung der Stellenzulage nach § 50 LBesG NRW („Feuerwehrzulage“) bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, z.B. im Homeoffice (nach Absprache und in Abhängigkeit von dienstlichen Erfordernissen)
• die Teilnahme an interessanten, weiterführenden Lehrgängen und Seminaren
• ein erfahrenes und für Veränderungen sowie Weiterentwicklungen offenes Team
• ein abwechslungsreiches und äußerst interessantes Arbeitsumfeld mit modernster Technik
• aktive Mitwirkung in Arbeitskreisen
• eine äußerst anspruchsvolle und besonders wichtige Aufgabe zum Schutz der Bevölkerung im Hochsauerlandkreis, unserer zahlreichen Wander- und Wintersportgäste in den Tourismusgebieten sowie der vielen Industrie- und Gewerbebetriebe mitten in Südwestfalen, der größten Industrieregion Nordrhein-Westfalens
• eine Wochenarbeitszeit von i.d.R. durchschnittlich 41 Stunden bei Beamtinnen und Beamten bzw. 39 Stunden bei Tarifbeschäftigten sowie eine mitarbeiterfreundliche Dienstvereinbarung zur gleitenden Arbeitszeit
• Unterstützung bei der Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter sowie laufend gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote
• kostenloses Mineralwasser sowie ein betriebliches Gesundheitsmanagement

Kontakt für Rückfragen:

Für weitere Auskünfte zum Arbeitsplatz steht Ihnen der Leiter des Sachgebietes "Operative Dienste, Leitstelle und Technik", Herr Schlüter (Tel.: 0291/94-2701), gerne zur Verfügung. Fragen im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren beantwortet Herr Stange vom Fachdienst "Personal" unter der Telefonnummer 0291/94-1522.

Ergreifen Sie Ihre Chance – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über das Karriereportal INTERAMT. Von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail bitten wir abzusehen.

Hinweis:

Der Hochsauerlandkreis fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Uns ist es wichtig, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei unseren Beschäftigten widerspiegelt. Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Religion, Behinderung und sexueller Identität.

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