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Päd­ago­gi­sche /-r Aus­bil­dungs­be­auf­trag­te /-r (m/w/d)

Arbeitgeber: Stadt Regensburg

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld
Zentrale Dienste u. Personal
Ort
Regensburg
Karte anschauen
Arbeitszeit
Teilzeit
Anstellungsdauer
Unbefristet
Bewerbungsfrist
05.05.2025
Laufbahn / Entgeltgruppe
Mittlerer Dienst | TVöD-SuE S 8b
Kennziffer
52-17:3238
Kontakt
Herr Nowak
Telefon:  +49 941 507-1520

Hinweis: service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote, die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote (und somit auch für die Dauer der Veröffentlichung, die vorzeitige Beendigung derselben, für die Angabe von Veröffentlichungsdaten und Bewerbungsfristen) gebührt ausschließlich der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie:

  • eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben
  • oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Tagesbetreuung von Kindern eine/-n direkt der Amtsleitung unterstellte/-n päd. Ausbildungsbeauftragte /-n (m/w/d).

Das Amt für Tagesbetreuung von Kindern (Amt 52) ist zuständig für den Betrieb von aktuell 36 städtischen Einrichtungen der Kindertagesbetreuung.

Um die individuellen standortbezogenen Bedarfe unserer Einrichtungen auf einem qualitativ hochwertigen Standard halten zu können und die Herausforderungen im frühkindlichen Bildungsbereich auch in Zukunft meistern zu können, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n direkt der Amtsleitung unterstellte/-n päd. Ausbildungsbeauftragte/-n (m/w/d).

Stellenausweisung: EG S 8b TVöD

Befristung: unbefristet

Arbeitszeit: Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden

Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

  • Entwicklung konzeptioneller Grundlagen zur Personalgewinnung im Bereich der Praxisintegrierten Ausbildung zur/zum staatlich anerkannten Erzieher/-in (PiA, ehemals OptiPrax) sowie der Praktikant/-innen im SEJ, SPS und BP Umsetzung und Sicherstellung von Personalgewinnung im Bereich der PiA-Ausbildung
  • Pädagogische Betreuung der Studierenden, der örtlichen Praxisanleiter/innen sowie der Einrichtungsleitungen in Hinblick auf die relevanten Bereiche die Ausbildung betreffend
  • Umsetzung der Sicherstellung von Kooperationen mit Netzwerkpartnern
  • Veranstaltungsorganisation und Sonderaufgaben

Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.

Worauf kommt es uns an?

Bewerbungsvoraussetzungen:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin /zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder einen Abschluss, der als gleichwertig anerkannt werden kann, oder
  • Berufliche Qualifizierung zum/zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d), oder
  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom (FH) oder Bachelor) im Studiengang Kindheitspädagogik.

Zudem erwarten wir:

  • Innovatives und lösungsorientiertes Denken sowie situationsbedingte Entscheidungsfähigkeit
  • Persönliche Flexibilität und Überzeugungsfähigkeit
  • Ein kooperatives Teamverständnis

Was bieten wir Ihnen?

Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Auf das können Sie sich konkret freuen:

  • SuE-Zulage von monatlich 130 € brutto nach den Grundsätzen des Tarifabschlusses im Sozial-und Erziehungsdienst (entsprechend teilzeitgekürzt)
  • Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen
  • Ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld
  • Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte
  • Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge etc. nach den Grundsätzen des TVöD
  • Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
  • Interessante Personalentwicklungsmöglichkeiten
  • Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung
  • Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job

Kontakt und Informationen:

Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.

Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter des Amtes für Tagesbetreuung von Kindern, Herr Oliver Nowak, Tel. (0941) 507-1520 gerne zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 52-17:3238 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 05.05.2025 über unser Stellenportal www.regensburg.de/stellenangebote (http://www.regensburg.de/stellenangebote) .

Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter https://www.regensburg.de/datenschutz (https://www.regensburg.de/datenschutz) .

Weitere Informationen

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