Die AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH ist als Tochtergesellschaft der Stadtwerke Köln GmbH für die Stadtreinigung, die Abfall- und Wertstoffabfuhr sowie den Winterdienst in Köln verantwortlich. Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter und benötigen dazu kompetente Unterstützung. Wir bieten Ihnen einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem kommunalen Kölner Unternehmen und eine spannende Tätigkeit als:

Referent Arbeitsrecht (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Sie verantworten innerhalb Ihres Zuständigkeitsbereichs die Bearbeitung aller arbeitsrechtlichen Vorgänge bis zur rechtssicheren Beendigung des Arbeitsverhältnisses.
• Sie beraten Führungskräfte bei arbeitsrechtlichen Sachverhalten und wirken lösungsorientiert auf Entscheidungen hin.
• Gemeinsam mit externen Rechtsanwälten vertreten Sie die AWB Köln GmbH in arbeitsrechtlichen Verfahren.
• Sie verfolgen die aktuelle Rechtsprechung und leiten entsprechende Handlungsempfehlungen ab.
• Sie wirken auch bei der Erarbeitung arbeits- und tarifrechtlicher Grundsatzfragen, Betriebsvereinbarungen, Regelungsabreden etc. mit.
• Sie arbeiten vertrauensvoll mit der Mitarbeitervertretung des Unternehmens zusammen.

Ihr Profil:

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes juristisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium (z.B. Diplom Wirtschaftsjurist, Bachelor of Laws) oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Eine mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement eines tarifgebundenen Unternehmens setzen wir voraus.
• Sie bringen umfassende Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht mit.
• Sie verfügen über Durchsetzungsstärke und sind in der Lage, rechtliche Sachverhalte zielgruppengerecht sowie klar, wertschätzend und verbindlich zu kommunizieren.
• Ihre Arbeitsweise ist sowohl durch ein stringentes Vorgehen und konzeptionelle Kompetenz als auch durch Initiative und Resultatorientierung gekennzeichnet.
• Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und wissen diese effizient als Arbeitsinstrumente für Auswertungen und Entscheidungsvorlagen zu nutzen.
• Sie verstehen sich als interner Dienstleister Ihrer Kunden und möchten das Arbeits- und Tarifrecht in unserem Unternehmen heute und in Zukunft optimal umsetzen.

Das können Sie erwarten

Es erwartet Sie ein abwechslungsreicher und zukunftsorientierter Arbeitsplatz in einem modernen kommunalen Unternehmen in Vollzeit. Neben der sehr attraktiven Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes profitieren Sie von bedarfsgerechten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

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