Tätigkeitsprofil:

Der Verbraucherzentrale Bundesverband (vzbv) bündelt als Dachverband die Expertise von 16 Verbraucherzentralen und mehr als 30 verbraucherpolitischen Verbänden – darunter über 2.000 Organisationen und sieben Millionen Einzelmitglieder – für einen starken Schutz der Verbraucher:innen in Deutschland. Rund 250 Mitarbeiter:innen sind für den vzbv im Herzen von Berlin und am Brüsseler Standort tätig. Die zentrale Aufgabe des Verbands ist es, die Interessen der Verbraucher:innen in Deutschland gegenüber Politik, Wirtschaft und Verwaltung zu vertreten und sich für eine gerechte und nachhaltige Gesellschafts- und Wirtschaftsordnung einzusetzen.

Zur Verstärkung unseres Teams Mobilität und Ressourcenschutz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Teamleiter:in Mobilität und Ressourcenschutz
(Vollzeit, 39 Wochenstunden, unbefristet)

Das Team Mobilität und Ressourcenschutz ist im Geschäftsbereich Verbraucherpolitik des Verbands verantwortlich für verbraucherpolitische Grundsatzfragen in den Bereichen Verkehrspolitik, Passagierrechte sowie Ressourcenschutz. Verbrauchergerechte Mobilitätsangebote und -infrastruktur sowie Finanzierungs- und Regulierungsfragen inklusive Datenschutz im Verkehrsmarkt sind dabei wichtige Handlungsfelder.

Ihre Aufgaben:

• Vertretung der politischen Forderungen des Teams gegenüber Politik, Verwaltung, Wirtschaft, Zivilgesellschaft und Medien
• Aufbau und Pflege eines Netzwerks aus Politik, Zivilgesellschaft und Wissenschaft als Basis für die politische Arbeit
• Definition des Teamprofils, Zielformulierung und -anpassung jeweils in Abstimmung mit der Geschäftsbereichsleitung und der Vorständin
• Fach- personal- und organisationsbezogene Leitung und Anleitung des fünfköpfigen Teams
• Sicherstellung einer transparenten Kommunikation und Organisation intern und extern
• Koordination der Themen Mobilität und Ressourcenschutz sowie nachhaltiger Konsum in Bezug auf die Planung, Monitoring und Umsetzung von Zielen und Maßnahmen
• Identifikation und inhaltliche Bearbeitung von verbraucherrelevanten Grundsatzfragen (z.B. Kosten, Regulierung, Datenschutz) im Bereich Mobilität, Ressourcenschutz, nachhaltiger Konsum und Verkehrspolitik

Anforderungsprofil:

Sie bringen mit:

• Abgeschlossenes einschlägiges wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar); bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen
• Umfassende Kenntnisse der Systematik der einschlägigen zivilrechtlichen und öffentlich-rechtlichen Grundlagen im deutschen und EU-Recht
• Nachweisbare Erfahrung in der politischen Interessenvertretung sowie in der Arbeit mit Verbänden und anderen relevanten Akteuren
• Fundierte Kenntnisse des Verkehrssektors inklusive Passagierrechte, der Markt- und Wettbewerbssituation, des Regulierungs- und Aufsichtsregimes, der Akteure und ihrer Leistungen
• Fundierte Kenntnisse des politischen Systems Deutschlands und der EU sowie der Verbraucherpolitik
• Einen kooperativen und motivierenden Führungsstil sowie Erfahrung in der Teamführung
• Sicheres und professionelles Auftreten verbunden mit Kommunikationsstärke

Wir bieten Ihnen:

• Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Organisation mit hoher gesellschaftlicher Relevanz
• Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre in einem politisch spannenden Umfeld
• Einen sicheren Arbeitsplatz
• Familienfreundliche Arbeitszeiten, Gleitzeit
• Mobiles Arbeiten an bis zu 13 Tagen im Monat
• 30 Urlaubstage im Jahr sowie den 24. und 31.12. als arbeitsfreie Tage
• Eine sehr attraktive betriebliche Altersvorsorge
• Direkte ÖPNV-Anbindung sowie einen Zuschuss zum Jobticket in Höhe von 23 Euro monatlich
• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in Form von individuellen Fortbildungen sowie Team- und Gruppenschulungen
• Regelmäßige Events wie Sommerfest, Weihnachtsfeier und Exkursionen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sozialberatung
• Bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzung ist eine Vergütung nach TVÖD Bund, Entgeltgruppe 14 möglich (Jahresbruttogehalt von Stufe 1: 63.048 € bis Stufe 3: 72.517 € inklusive der Jahressonderzahlung)

Vielfalt wird im vzbv gelebt. Wir begrüßen daher ausdrücklich alle qualifizierten Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter und sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.

Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 27.07.2025 per E-Mail an Bewerbungen@vzbv.de (max. 15 MB und in einer PDF-Datei), Kennwort: „Teamleiter:in MuR“.

Die Gespräche finden voraussichtlich in KW 32 statt.

Wir werden Ihre für das Bewerbungsverfahren erforderlichen personenbezogenen Daten erheben, verarbeiten und nutzen. Weitere Informationen finden Sie unter folgendem Link https://www.vzbv.de/vzbv-stellenangebote.

Werden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie mit, die Stimme der Verbraucher:innen zu stärken.

Gerne können Sie sich bei allen Fragen an das Team Personal und Organisation wenden: Bewerbungen@vzbv.de Tel. +49 (30) 258 00-290

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Weitere Informationen