Tätigkeitsprofil:

Das Team der Abteilung VI 4 – Berufungsmanagement und Personalhaushalt begleitet Berufungs- und Bleibeverfahren mit Professorinnen und Professoren, ist zuständig für die Mittel- und Stellenbewirtschaftung sowie für die Erstellung von Personalstatistiken und die Bearbeitung der Nebentätigkeiten.

Ihr Verantwortungsbereich umfasst insbesondere:

Stellen- und Mittelbewirtschaftung für einzelne Bereiche der Universität inkl. Beratung zur wirtschaftlichen Nutzung der Ressourcen und zu ordnungsgemäßer Mittelverwendung und Abrechnung im Bereich von Drittmitteln.

Bearbeitung von Leistungsbezügen in der W-Besoldung

Erstellen von Personalstatistiken mittels Auswertungen aus der Personaldatenbank für das Berichtswesen und zur Beantwortung von Anfragen.

Bearbeitung von Nebentätigkeitsanträgen und- anzeigen von Beamtinnen und Beamten sowie von Tarifbeschäftigten.

Anforderungsprofil:

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossenes Bachelorstudium im Studiengang Public Financial Management (LL.B), Public Management (B. A.) oder vergleichbar.

Kenntnisse im Haushaltsrecht sowie Besoldungsrecht des Landes Baden-Württemberg und im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) sind von Vorteil.

Teamfähigkeit.

selbständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise.

fundierte EDV-Kenntnisse und eine Affinität für IT.

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