Tätigkeitsprofil:

Ihre Aufgaben:

• Erlaubnisverfahren nach § 13 Abs. 1 ThürDSchG
• Zustimmung im Baugenehmigungsverfahren nach § 12 Abs. 3 Satz 2 ThürDSchG
• Durchführung und Durchsetzung denkmalschutzrechtlicher Maßnahmen
• Verlängerung der Geltungsdauer denkmalrechtlicher Erlaubnisse
• Beteiligung im Verwaltungsstreitverfahren (Klageverfahren)
• Anzeige von Ordnungswidrigkeiten nach § 29 ThürDSchG
• Verfahrenskoordination bei Maßnahmen an kirchlichen Kulturdenkmalen
• Beteiligung an öffentlichen Planungen und Maßnahmen nach § 6 ThürDSchG
• Führen des Auszugs aus dem Denkmalbuch für den Landkreis
• Bearbeitung von Veräußerungsanzeigen beweglicher eingetragener Kulturdenkmale
• Entscheidung über die Ablieferung von Funden nach § 21 Abs. 4 ThürDSchG
• Bearbeiten von kreiseigenen Fördermittelanträgen
• Vorprüfen von Anträgen auf Steuerbescheinigungen mit ggf. Ortsbesichtigungen
• Beratungen mit der obersten Denkmalbehörde und von Denkmaleigentümern
• Öffentlichkeitsarbeit im Denkmalschutz

Anforderungsprofil:

zwingende Einstellungsvoraussetzungen:

• Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder
• einen Abschluss zum/zur Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) (m/w/d), oder
• einen Abschluss als Bachelor/Diplom (m/w/d) Verwaltungsmanagement, Betriebswirtschaft bzw. Public Management, Verwaltungswissenschaften, Rechtswissenschaft (erste juristische Prüfung) oder Wirtschaftsrecht oder
• einen Abschluss als Bachelor (m/w/d) in den Studiengängen Denkmalpflege, Bauingenieurwesen oder Architektur
• Führungszeugnis (Vorlage im Falle einer Einstellung erforderlich)
• Führerschein Klasse B

darüber hinaus sind folgende Kenntnisse/Fähigkeiten/Kompetenzen wünschenswert:

• Gesetzeskenntnisse des ThürDSchG, der Denkmalförderrichtlinie des Landes und des Landkreises sowie des Grundgesetzes, des Thüringer Enteignungsgesetzes und der ThürBO
• fundierte Kenntnisse im Denkmalschutz, Bauwesen und Verwaltungsrecht
• Grundkenntnisse der Bautechnik, der Bau- und Kunstgeschichte und der Archäologie sowie ein allgemeines Geschichtsinteresse
• sicherer Umgang mit IT-Anwendungen (Word, Excel)
• gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit
• Durchsetzungsvermögen und Überzeugungsfähigkeit mit dem nötigen Selbstbewusstsein
• eine sorgfältige, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise, Organisationsgeschick
• analytisches Denkvermögen, Fähigkeit zur Problemerkennung und Entscheidung sowie Eigeninitiative und die Übernahme von Verantwortung
• die Bereitschaft, das Privatfahrzeug unter Beachtung des Thüringer Reisekostengesetzes auch für dienstliche Zwecke zu nutzen

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