Tätigkeitsprofil:

• Bearbeitung und Entscheidung über Anträge der in § 1 StAngZustG bestimmten Staatsangehörigkeitsangelegenheiten, insbesondere von Einbürgerungsanträgen (Ermessenseinbürgerungen und Anspruchseinbürgerungen)
• Organisation und Durchführung von öffentlichen Einbürgerungsfeiern
• Feststellung der deutschen Staatsangehörigkeit auf Antrag oder von Amts wegen
• Beratung der Einbürgerungsbewerber, Erteilung von allgemeinen Informationen und Rechtsauskünften
• Beibehaltungsgenehmigung zur deutschen Staatsangehörigkeit
• Bearbeitung und Entscheidung über Rücknahme der Einbürgerung
• Abhilfeprüfung im Rahmen der Widerspruchsverfahren
• Beratung und Entscheidung sowie Ausstellung von Verpflichtungserklärungen im Rahmen der Visabeantragung
• Beratung und Bearbeitung von Vorgängen in aufenthaltsrechtlichen Angelegenheiten im Sachgebiet
• Aktenpflege/Datenpflege/Statistik

Anforderungsprofil:

• Beamte - Laufbahnbefähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst
• alternativ Beschäftigte – abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom FH) mit dem Schwerpunkt (jeweils deutsche/r) Öffentliche Verwaltung, Rechtswissenschaften, Verwaltungswissenschaften, Rechtspflege, Justizdienst, Kriminaldienst, Zolldienst, Polizeivollzugsdienst, Steuerverwaltung oder Diplom-Verwaltungswirtin bzw. Diplom-Verwaltungswirt (w/m/d), Diplom-Finanzwirtin bzw. Diplom-Finanzwirt (w/m/d) oder Bachelor Sozialversicherungsrecht oder ein Abschluss als Verwaltungsfachwirtin bzw. Verwaltungsfachwirt (w/m/d)
• ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerberinnen und Bewerber (w/m/d), die den geforderten Bildungsabschluss derzeit noch nicht nachweisen können, diesen jedoch spätestens in 2025 erwerben
• alternativ Beschäftigte - ausdrücklich erwünscht sind im Rahmen der Personalentwicklung auch Bewerberinnen und Bewerber (w/m/d), die die Voraussetzungen derzeit nicht erfüllen, jedoch mindestens über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum bzw. zur Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) oder einen vergleichbaren Abschluss (z.B. Rechtsanwaltsfachangestellte bzw. Rechtsanwaltsfachangestellter (w/m/d), Justizfachangestellte bzw. Justizfachangestellter (w/m/d), Sozialversicherungsfachangestellte bzw. Sozialversicherungsfachangestellter (w/m/d) Fachangestellte bzw. Fachangestellter (w/m/d) für Arbeitsförderung) bzw. den Abschluss des Angestelltenlehrgang I verfügen und perspektivisch bereit sind, die vorgenannte Qualifikation zu erreichen
• Kenntnisse und Erfahrungen im Allgemeinen Verwaltungsrecht/Bescheidtechnik
• sicherer Umgang mit Standard-Software (Microsoft Word und Excel)
• Kenntnisse und Erfahrungen in der Fachsoftware AUSO, CIVISO, EStA, IDEV wünschenswert
• nachgewiesenes deutsches Sprachniveau mindestens C 1
• Erfahrungen in der Arbeit mit Personen mit Migrationshintergrund sind wünschenswert
• Sprachkenntnisse (vorzugsweise Arabisch, Englisch, Französisch, Russisch) sind wünschenswert
• sicheres und verbindliches Auftreten, gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
• Dienstleistungsorientierung
• Teamfähigkeit sowie hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Fähigkeit zu ressourcen- und lösungsorientiertem Denken, Entscheidungsfreude
• hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität
• schnelle Auffassungsgabe und selbstständiges Arbeiten
• Führerschein Klasse B

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