Tätigkeitsprofil:

Der Brandenburgische IT-Dienstleister (ZIT-BB) ist der zentrale IT-Dienstleister für die unmittelbare Landesverwaltung Brandenburg und steht für effizienten und professionellen IT-Service aus einer Hand. Zum umfangreichen Aufgabenportfolio gehören u.a. die Planung, Steuerung sowie der Betrieb der technischen Infrastruktur sowie die Koordination und Betreuung von Fachverfahren und ressortübergreifenden Querschnittsverfahren.

Der ZIT-BB unterstützt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind willkommen und werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.

Im Dezernat 3.2 – Technischer Betrieb und Infrastruktur der Polizei– ist im Zuge der Nachbesetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Windows-Serversysteme der Polizei (m/w/d)
(Kennzeichen: 2023/48 SB Windows Server)

unbefristetzu besetzen.

Das bieten wir Ihnen als Arbeitgeber:

• Work-Life-Balance durch Arbeitsplatzsicherheit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch moderne Arbeitszeitmodelle, neben der klassischen Voll- oder Teilzeit auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Homeoffice,
• Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Arbeitgeberzuschuss zum Firmenticket,
• Systematische Personalentwicklung inkl. umfangreicher Fortbildungen, Trainings und Workshops,
• Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
• Kostenfreie Parkmöglichkeiten,
• 30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember,
• Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder in der Entgeltgruppe 12 TV-L, wobei das persönliche Entgelt abhängig von der beruflichen Vorerfahrung auch über dem Eingangsentgelt (Erfahrungsstufe 1) der Entgeltgruppe 12 TV-L liegen kann.

Der Arbeitsort ist in14469 Potsdam.

Diese Aufgaben erwarten Sie:

• Installation und Konfigurationen von Windows Servern
• Überwachung, Optimierung und Administration im Umfeld des Windows Active Directory
• Konfiguration und Betreuung der Windows Domänen, Windows Domänencontroller
• Mitarbeit bei der Betreuung und Weiterentwicklung von Desaster Backup und Recoverystrategien des Active Directory
• Verwaltung insbesondere administrativer Gruppen besonderer Sicherheitslevel
• WSUS Prozess, Patchprozess von Servern und Clients
• Erstellung und Aktualisierung von Skripten für Automatisierungen
• Überwachung, Fehleranalyse und -beseitigung
• Second Level Support für diese Aufgabengebiete

Ein ständiger Wandel von Aufgaben und technischen Rahmenbedingungen bietet Ihnen immer wieder neue Herausforderungen. Um erfolgreich zu sein, haben Sie eine strukturierte Arbeitsweise und schauen auch über den Tellerrand hinaus. Freuen Sie sich auf anspruchsvolle Aufgaben in einem engagierten Team.

Anforderungsprofil:

Zwingend erforderlich:

• abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelorabschluss oder Diplom (FH)-Abschluss oder
  Masterabschluss) vorzugsweise der Informatik, der Ingenieurwissenschaften oder der
  Naturwissenschaften bzw. einer vergleichbaren Studienrichtung und drei Jahre Berufserfahrung
  (Nachweis erfolgt zwingend über Vorlage von Arbeitszeugnissen) im entsprechendem Umfeld
• Alternativ verfügen Sie über nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im
  entsprechendem Berufsumfeld von mindestens 9 Jahren (Nachweis erfolgt zwingend über die Vorlage
  von Arbeitszeugnissen).

Auswahlrelevante Kriterien:

• Sehr gute Kenntnisse im Betrieb und in der Betreuung von Serverinfrastrukturen
• Sehr gute Kenntnisse von Windows Serversystemen, Hyper-V und Clustersystemen
• Sehr gute Kenntnisse des Windows Active Directory
• Sie bringen eine gute Kundenorientierung mit.
• Das Vorhandensein einer PKW- Fahrerlaubnis sowie die Bereitschaft ein Dienst-KFZ zu führen.
• Die Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung (SÜ2 gemäß § 9 SÜG) wird ebenso, wie die
  Bereitschaft zu Dienstreisen und Bereitschaftsdiensten vorausgesetzt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer
Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher
Identität. Wir setzen gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens C1-Niveau) voraus.

Zu den aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen gehören Anschreiben, Lebenslauf,
Abschlusszeugnis und -urkunde des Studiums, Prüfungs- und Beschäftigungszeugnisse, ggf. Angabe von
Teilzeitwünschen und Nachweis der Schwerbehinderung.

Bitte senden Sie uns IhreBewerbung bis zum 14.07.2024über unser Online-Bewerbungssystem.

Die Datenschutzhinweise entnehmen Sie der Internetseite des Brandenburgischen IT-Dienstleisters (zitbb.
brandenburg.de) unter Karriere/Stellenausschreibungen. Bei ausländischem Studienabschluss ist eine
Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) im Sekretariat der
Kultusministerkonferenz vorzulegen.

Bei Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich an Frau Müller (Dezernat Personalangelegenheiten,
Personalentwicklung) unter bewerbungen@zit-bb.brandenburg.de.

Weitere Informationen