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Ar­beits­ver­mitt­ler*in­nen SGB II (m/w/d)

Arbeitgeber: Jobcenter Berlin Lichtenberg

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld
Verwaltung und Büro
Ort
Berlin
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Arbeitszeit
Vollzeit oder Teilzeit
Anstellungsdauer
Unbefristet
Bewerbungsfrist
30.05.2025
Laufbahn / Entgeltgruppe
Gehobener Dienst
Kennziffer
3960/42230/AV
Kontakt
Frau Jessica Blockus
Telefon:  030 90296 6808

Hinweis: service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote, die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote (und somit auch für die Dauer der Veröffentlichung, die vorzeitige Beendigung derselben, für die Angabe von Veröffentlichungsdaten und Bewerbungsfristen) gebührt ausschließlich der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie:

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  • oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten

Tätigkeitsprofil:

Beschreibung:

Das Jobcenter Berlin Lichtenberg, eine gemeinsame Einrichtung des Bezirksamtes und der Agentur für Arbeit, erbringt Leistungen zur Grundsicherung nach SGB II und unterstützt hilfe-bedürftige Menschen beim Einstieg in Arbeit oder Ausbildung. Ziel ist es, Kund*innen bei der Überwindung der Hilfebedürftigkeit zu begleiten und so täglich zur sozialen Sicherung und Integration in den Arbeitsmarkt beizutragen. Wir fördern Vielfalt und schaffen ein vorurteils-freies Arbeitsumfeld, basierend auf Ehrlichkeit, Respekt und Verlässlichkeit.

Ihr Aufgabengebiet umfasst:

Als Arbeitsvermittler*in beraten und integrieren Sie Arbeitsnehmerkund*innen in den Arbeits-markt sowie zu weitergehenden sozialen Fragestellungen. Sie nehmen u.a. folgende Aufga-ben wahr:

• Erstellung individueller Handlungsstrategien und Integrationspläne

• Durchführung eines stärkenorientiertes Profilings der Arbeitnehmerkunden*innen

• Beratung der Arbeitnehmerkunden*innen zum Arbeitsmarkt, Unterbreitung von Stel-lenangeboten und Beratung zu arbeitsmarktlichen Förderinstrumenten des SGB II i.V.m. SGB III

• Motivierung der Arbeitnehmerkunden*innen, z.B. durch Einsatz geeigneter Förde-rungsinstrumente

Eine detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link "weitere Informationen".

Anforderungsprofil:

Wir bieten Ihnen:
• Ihre Tätigkeit bei uns ist interessant und abwechslungsreich. Wir heißen Sie in einem kollegialen Arbeitsumfeld willkommen.
• Sie werden umfassend eingearbeitet. Für uns ist ein freundlicher Umgang und gegen-seitige Unterstützung wichtig.
• Zusammen entwickeln wir Ihre Kompetenzen weiter und eröffnen Ihnen mögliche Per-spektiven. Ein vielfältiges Fortbildungsangebot können Sie dafür nutzen.
• Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten, Arbeits- und Privatleben in Balance zu hal-ten. Bei uns können Sie Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten, z. B. durch gleitende Ar-beitszeit und Möglichkeiten zur Telearbeit.
• Wir haben ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung und Prävention, z. B. Fitnesskurse während der Arbeitszeit, Veranstaltungen und Beratungsangebote. Ihr Arbeitsplatz ist ergonomisch ausgestaltet.
• Sie verfügen über 30 Tage Urlaub pro Jahr und erhalten zusätzlich je einen arbeits-freien Tag am 24. und 31. Dezember.
• Ihr Verdienst für die Tätigkeit im Land Berlin ist gesetzlich bzw. tarifvertraglich festge-legt und damit transparent und sicher. Sie erhalten eine Hauptstadtzulage, ein bezu-schusstes Firmenticket, eine jährliche Sonderzahlung sowie im Rahmen einer tarifli-chen Beschäftigung eine betriebliche Altersvorsorge.
• Sie arbeiten am Standort Gotlindestraße 93, 10365 Berlin

Sie bringen mit:
• eine abgeschlossene (Fach-)Hochschulbildung in den Fachrichtungen Verwaltung, Wirtschaftswissenschaften (z.B. Betriebswirtschaftslehre), Recht, Soziale Arbeit, Arbeitsmarktförderung, Beschäftigungsorientiertes Fallmanagement
• vergleichbare Qualifikation: mindestens einjährige Berufserfahrung im ausgeschriebenen Aufgabengebiet eines Jobcenters oder vergleichbar (AA, Tuk)
• bei Beamten: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 in der Laufbahnfachrichtung, allgemeiner Verwaltungsdienst
• sehr gute Rechtskenntnisse in den Bereichen Verwaltungs- und Verwaltungsverfahrensgesetz sowie im SGB I, II, III, VI, VIII, IX, X und XII
• allgemeine Kenntnisse im Datenschutzrecht (z.B. Berliner Datenschutzgesetz, Bundesdatenschutzgesetz, EU-Datenschutzgrundverordnung)
• allgemeine IT-Anwenderkenntnisse in der Standardsoftware (z.B. MS Office)
• Unabdingbar ist eine hohe Entscheidungsfähigkeit
• eine hohe Leistungs- und Organisationsfähigkeit, eine gute Ziel- und Ergebnisorientierung sowie eine sehr gute Dienstleistungsorientierung
• eine ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, eine hohe Diversity- und Migrationsgesellschaftliche Kompetenz, die Fähigkeit, sich im Team einzubringen und mit anderen konstruktiv zusammenzuarbeiten sowie ein hohes Einfühlungsvermögen

Weitere Informationen

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