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Arbeitsvermittler*innen SGB II (m/w/d)
Arbeitgeber: Jobcenter Berlin Lichtenberg
Kurzinfo
- Tätigkeitsfeld
- Verwaltung und Büro
- Ort
- Berlin
Karte anschauen - Arbeitszeit
- Vollzeit oder Teilzeit
- Anstellungsdauer
- Unbefristet
- Bewerbungsfrist
- 30.05.2025
- Laufbahn / Entgeltgruppe
- Gehobener Dienst
- Kennziffer
- 3960/42230/AV
- Kontakt
-
Frau Jessica Blockus
Telefon: 030 90296 6808
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- oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten
Tätigkeitsprofil:
Beschreibung:
Das Jobcenter Berlin Lichtenberg, eine gemeinsame Einrichtung des Bezirksamtes und der Agentur für Arbeit, erbringt Leistungen zur Grundsicherung nach SGB II und unterstützt hilfe-bedürftige Menschen beim Einstieg in Arbeit oder Ausbildung. Ziel ist es, Kund*innen bei der Überwindung der Hilfebedürftigkeit zu begleiten und so täglich zur sozialen Sicherung und Integration in den Arbeitsmarkt beizutragen. Wir fördern Vielfalt und schaffen ein vorurteils-freies Arbeitsumfeld, basierend auf Ehrlichkeit, Respekt und Verlässlichkeit.
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
Als Arbeitsvermittler*in beraten und integrieren Sie Arbeitsnehmerkund*innen in den Arbeits-markt sowie zu weitergehenden sozialen Fragestellungen. Sie nehmen u.a. folgende Aufga-ben wahr:
• Erstellung individueller Handlungsstrategien und Integrationspläne
• Durchführung eines stärkenorientiertes Profilings der Arbeitnehmerkunden*innen
• Beratung der Arbeitnehmerkunden*innen zum Arbeitsmarkt, Unterbreitung von Stel-lenangeboten und Beratung zu arbeitsmarktlichen Förderinstrumenten des SGB II i.V.m. SGB III
• Motivierung der Arbeitnehmerkunden*innen, z.B. durch Einsatz geeigneter Förde-rungsinstrumente
Eine detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link "weitere Informationen".
Anforderungsprofil:
Wir bieten Ihnen:
• Ihre Tätigkeit bei uns ist interessant und abwechslungsreich. Wir heißen Sie in einem kollegialen Arbeitsumfeld willkommen.
• Sie werden umfassend eingearbeitet. Für uns ist ein freundlicher Umgang und gegen-seitige Unterstützung wichtig.
• Zusammen entwickeln wir Ihre Kompetenzen weiter und eröffnen Ihnen mögliche Per-spektiven. Ein vielfältiges Fortbildungsangebot können Sie dafür nutzen.
• Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten, Arbeits- und Privatleben in Balance zu hal-ten. Bei uns können Sie Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten, z. B. durch gleitende Ar-beitszeit und Möglichkeiten zur Telearbeit.
• Wir haben ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung und Prävention, z. B. Fitnesskurse während der Arbeitszeit, Veranstaltungen und Beratungsangebote. Ihr Arbeitsplatz ist ergonomisch ausgestaltet.
• Sie verfügen über 30 Tage Urlaub pro Jahr und erhalten zusätzlich je einen arbeits-freien Tag am 24. und 31. Dezember.
• Ihr Verdienst für die Tätigkeit im Land Berlin ist gesetzlich bzw. tarifvertraglich festge-legt und damit transparent und sicher. Sie erhalten eine Hauptstadtzulage, ein bezu-schusstes Firmenticket, eine jährliche Sonderzahlung sowie im Rahmen einer tarifli-chen Beschäftigung eine betriebliche Altersvorsorge.
• Sie arbeiten am Standort Gotlindestraße 93, 10365 Berlin
Sie bringen mit:
• eine abgeschlossene (Fach-)Hochschulbildung in den Fachrichtungen Verwaltung, Wirtschaftswissenschaften (z.B. Betriebswirtschaftslehre), Recht, Soziale Arbeit, Arbeitsmarktförderung, Beschäftigungsorientiertes Fallmanagement
• vergleichbare Qualifikation: mindestens einjährige Berufserfahrung im ausgeschriebenen Aufgabengebiet eines Jobcenters oder vergleichbar (AA, Tuk)
• bei Beamten: Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 in der Laufbahnfachrichtung, allgemeiner Verwaltungsdienst
• sehr gute Rechtskenntnisse in den Bereichen Verwaltungs- und Verwaltungsverfahrensgesetz sowie im SGB I, II, III, VI, VIII, IX, X und XII
• allgemeine Kenntnisse im Datenschutzrecht (z.B. Berliner Datenschutzgesetz, Bundesdatenschutzgesetz, EU-Datenschutzgrundverordnung)
• allgemeine IT-Anwenderkenntnisse in der Standardsoftware (z.B. MS Office)
• Unabdingbar ist eine hohe Entscheidungsfähigkeit
• eine hohe Leistungs- und Organisationsfähigkeit, eine gute Ziel- und Ergebnisorientierung sowie eine sehr gute Dienstleistungsorientierung
• eine ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, eine hohe Diversity- und Migrationsgesellschaftliche Kompetenz, die Fähigkeit, sich im Team einzubringen und mit anderen konstruktiv zusammenzuarbeiten sowie ein hohes Einfühlungsvermögen
Weitere Informationen
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