Tätigkeitsprofil:

Für unsere Regionaldirektion Berlinsuchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkteine/n

Teamleitung (m/w/d) im Bereich Unfall

Wir sind die gesetzliche Unfallversicherung für die Bereiche Energie, Textil, Elektro und Medienerzeugnisse. Bei uns sind rund 4 Millionen Menschen in über 200.000 Mitgliedsunternehmen versichert. Wir beraten unsere Mitgliedsbetriebe bei Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die medizinische Behandlung, Rehabilitation und finanzielle Entschädigung unserer Versicherten.

Wir bieten

• Die Vergütung in Entgeltgruppe 11BG-AT.Sofern Sie bereits als Dienstordnungsangestellte/r beschäftigt sind, besteht die Möglichkeit, weiterhin im Dienstordnungsverhältnis beschäftigt zu werden. In diesem Fall ist bei Erfüllen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen und unter Berücksichtigung des Stellenplanes eine Besoldung mit A 12 BBesG möglich.
• Ein sicheres, modernes und dienstleistungsorientiertes Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst.
• Flexible Arbeitszeiten in einem Gleitzeitsystem.
• Homeoffice Möglichkeit.
• Gestaltungsfreiräume sowie verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten.
• Ein familienbewusstes Unternehmen. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat bei uns einen hohen Stellenwert (Zertifizierung mit dem Audit "berufundfamilie").
• Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Ein umfangreiches Angebot für Ihre Gesundheit u.a. eine vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
• Betriebliche Altersversorgung, Jobticket und vieles mehr.

Ihre Aufgaben

• Unterstützung der Regionalleitung als Mitglied des Führungsteams. Mitarbeit in internen/externen Arbeitskreisen undProjekten. Veränderungsprozesse mitgestalten.
• Steuerung der Personaleinsätze, Arbeitsorganisation und -abläufe. Qualitätssicherung, sowie Nachhalten der Ziele/Kennzahlen.
• Personalgespräche (Beurteilungen, Jahresgespräche usw.) und regelmäßige Teamsitzungen durchführen. Informationsweitergabe.
• Erkennen und Fördern von Potentialen der Mitarbeitenden. Veranlassung von Weiterbildungsmaßnahmen und anderen Förderungsmaßnahmen.
• Abschließende Prüfung von TL-Vorlagen und Bescheiden. Führung von Fallkonferenzen, Vorlagen im Reha-Management prüfen und entscheiden. Beschwerden bearbeiten.
• Beratung und Unterstützung der Teammitglieder in medizinischen-, rechtlichen- und Verfahrensfragen.
• Prüfung von Widerspruchsbescheiden und SG/LSG-Schriftsätzen etc. Vertretung vor den Sozialgerichten.
• Vorbereitung und Durchführen von Rentenausschüssen und Vertretung in Widerspruchsausschüssen.
• Erledigung von Sonderaufgaben nach Anweisung der Regionalleitung.

Anforderungsprofil:

Was uns überzeugt

• Fachhochschulstudium Sozialversicherung mit Schwerpunkt Unfallversicherung oder gleichwertigen Studienabschluss.
• Gute und umfassende Kenntnisse im Leistungsbereich der GUV sowie angrenzender Rechtsgebiete (insbesondere Sozialgesetzbücher und Verfahrensrecht der Sozialversicherung).
• Selbstorganisation, Eigeninitiative (ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft, Entscheidungsfreude, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit, Flexibilität).
• Kommunikationsfähigkeit (situations- und adressatenorientierte Gesprächsführung, gutes und gewandtes Ausdrucksvermögen, Moderations- und Verhandlungsgeschick).
• Sozialkompetenz (Fähigkeit zur Selbstreflexion, Empathie, Kompetenz zur Konfliktlösung und Teamintegration).
• Bereitschaft und Initiative zur Weiterbildung und persönlichen Weiterentwicklung sowie zur Förderung der Mitarbeitenden.

Wir fördern

aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Chancengleichheit aller Menschen. Da Frauen in diesem Bereich stark unter- repräsentiert sind, nehmen wir deren Bewerbung besonders gerne entgegen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Bei entsprechenden Bewerbungen prüfen wir, ob eine Umsetzung im dienstlichen Rahmen möglich ist.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihren vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) bis zum02.07.2025.
Fragen zu Ihrem künftigen Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Gordana Receveur, Ressortleiterin, Unfall, RD Nord,
Telefon: 0221-3778-8528.

Informationen über uns finden Sie im Internet unterwww.bgetem.de

Weitere Informationen