Tätigkeitsprofil:

• Weiterentwickeln, Ausarbeiten und Umsetzen von Konzepten für den Bundesfreiwilligendienst im THW auf Ebene des Regionalbereiches
• Pädagogische Begleitung und individuelle Betreuung der Bundesfreiwilligen (Bufdis) im Regionalbereich
• Planen und Koordinieren der Aufgaben der Bufdis im Regionalbereich
• Koordinieren und Umsetzen administrativer Aufgaben im Bereich Bundesfreiwilligendienst auf Ebene des Regionalbereiches
• Initiieren und Pflege der Zusammenarbeit mit externen Verbänden, Gremien und Netzwerkpartnerinnen und -partnern auf regionaler Ebene
• Ausarbeiten und Durchführen von Maßnahmen im Bereich Werbung und Akquise von Bufdis auf regionaler Ebene

Anforderungsprofil:

• Abgeschlossenes Bachelorstudium an einer (Fach-) Hochschule, z.B. in den Fachrichtungen Erziehungswissenschaften, Sozialwissenschaften, Verwaltungswissenschaften oder Rettungsingenieurwesen
• Bewerben können sich auch Tarifbeschäftigte des THW im vergleichbar mittleren Dienst, die THW-intern eine Bewerbungsberechtigung erworben haben
• Diversity-Kompetenz, ausgeprägtes Organisationstalent sowie Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit
• Gute MS-Office Kenntnisse
• Fahrerlaubnis Klasse III bzw. B oder BE
• Bereitschaft, die Ortsverbände im Regionalbereich (ggf. auch außerhalb dessen) zu besuchen, um die Tätigkeit vor Ort auszuführen; teilweise auch mehrtägig
• Bereitschaft bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z.B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen

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