Stelleninformationen

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Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Kommando Cyber- und Informationsraum in Grafschaft

Stellenbeschreibung

• Sie sind Teil der Er- und Bearbeitung der militärischen Nachrichtenlage im Cyber- und Informationsraum (CIR) und untersuchen dabei Bedrohungspotentiale fremder Akteure in der Dimension CIR im Interessengebiet Indo-Pazifik, Schwerpunkt China (SP China), im Bereich der elektronischen Kampfführung (EloKa), dem elektromagnetischen Umfeld.
• Sie er- und bearbeiten komplexe Grundlagenprodukte und -daten und stellen dazu vorhandene Kräfte, Mittel und Einrichtungen sowie Fähigkeiten, Absichten und Handlungsoptionen von Konfliktparteien und gesamtgesellschaftlich relevanter Rahmenbedingungen bzw. sonstiger Bedrohungen im Interessengebiet IndoPazifik (SP China) dar und bewerten diese, mit SP im Bereich der EloKa und dem elektromagnetischen Umfeld.
• Sie erarbeiten komplexe Informationsbedarfe und bringen diese in den Informationsdeckungsplan zu gegnerischen Fähigkeiten im SP im Bereich der EloKa, Führungsinformationssysteme sowie zu weiteren Fragestellungen die mit eigenen Sensoren zur Fernmelde- und Elektronischen Aufklärung (FmEloAufkl) im elektromagnetischen Umfeld gedeckt werden können, ein.
• Sie überführen Informationsbedarfe in zum Beispiel "Request for Information" (RFI) oder Aufklärungsersuchen in enger Abstimmung mit dem Referat Steuerung.
• Sie beobachten, untersuchen und entwickeln Indikatoren zu komplexen Bedrohungspotentialen weiter, mit dem Ziel der Erkennung krisenhafter Entwicklungen und neuer Bedrohungen mit SP im Bereich der EloKa, des elektromagnetischen Umfelds sowie des Cyberraums mit Bezug zum Interessengebiet Indo-Pazifik (SP China) als Teilbeitrag im Rahmen der Krisenfrüherkennung und zu North Atlantic Treaty Organization (NATO) Indication and Warning.
• Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im In- und Ausland wird vorausgesetzt.
• Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden als Beamtin oder Beamter oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein Arbeitsverhältnis eingestellt.
• Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A12 Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bewertet.
• Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E11 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
• Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Homeoffice (Mobiles Arbeiten II) ist in Einzelabsprache grundsätzlich möglich.
• Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete an unterschiedlichen Beschäftigungsorten.
• Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.

Qualifikationserfordernisse

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über ein Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom FH) - Fachrichtung Informatik, Elektronik, Kommunikationstechnik oder einen vergleichbaren Studiengang.
• Für die Einstellung in ein Beamtenverhältnis sowie für die spätere Übernahme in ein Beamtenverhältnis ist es u.a. notwendig im Besitz der deutschen Staatsangehörigkeit zu sein.
• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein.
• Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
• Sie stimmen zu, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü3 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Aufgrund dieses Erfordernisses werden Sie bei Vorliegen aller sonstigen Voraussetzungen zunächst in ein befristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Bei Nichtbestehen der Sicherheitsüberprüfung erfolgt keine Entfristung des Arbeitsverhältnisses.
• Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.

ERWÜNSCHT

• Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich der EloKa (FmEloAufkl, elektronischer Kampf).
• Sie verfügen über Erfahrungen in der komplexen Recherche in offen zugänglichen Quellen.
• Sie verfügen über Erfahrungen von Vorschriften und Arbeitsverfahren der NATO.
• Sie verfügen über Erfahrungen in der Er- und Bearbeitung der militärischen Nachrichtenlage bzw. Erfahrungen zu den Prozessen des militärischen Nachrichtenwesens.
• Sie verfügen über Erfahrungen in der Anwendung moderner IT-gestützter Arbeitsmethoden und Umgang mit Datenbanken, insbesondere Erfahrungen in Excel (Arbeit mit mehrdimensionalen Datenbanken unter Nutzung von Visual Basic for Applications (VBA) sowie PowerPoint (Arbeit mit mehrdimensionalen Darstellungsverfahren unter designpsychologischen Grundsätzen).
• Sie besitzen gute Fremdsprachenkenntnisse in Englisch. Sie sind bereit, diese durch Fortbildungen auszubauen.

sonstige Informationen

• Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
• Die Einstellung bzw. Übernahme in ein Beamtenverhältnis erfolgt grundsätzlich im Eingangsamt der Laufbahn des gehobenen technischen Verwaltungsdienstes. Die Einstellung in einem höheren Amt ist abhängig von der Erfüllung laufbahnrechtlicher Voraussetzungen und Ihren beruflichen Erfahrungszeiten.
• Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
• Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
• Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
• Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Ergänzende Informationen

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter

https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button „Karriere starten“ unten rechts.

Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 21.08.2025 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben
• Lebenslauf (tabellarisch)
• Bachelorzeugnis und -urkunde bzw. Diplomzeugnis und -urkunde

Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angabe des Referenzcodes / der ID sowie des Kennworts F25_22 an die E-Mail-Adresse

BAPersBwVSZWestE-Recruiting@bundeswehr.org zu.

Zusätzlich erforderlich:

• Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
• Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

Abteilung V - Servicezentrum West

0211-959-3503 Frau Meyer-Paesler

Weitere Informationen