Stelleninformationen

Unternehmen

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

Beschäftigungsdienststelle
Brandschutzamt der Bundeswehr, Schule ABC-Abwehr und Gesetzliche Schutzaufgaben Stetten am kalten Markt oder Ausbildungsstätte Brandschutz der Bundeswehr Bergen

Beschäftigungsmöglichkeiten
Bundesweit, vorranging an den folgenden Standorten:

• Ausbildungsstätte Brandschutz der Bundeswehr Bergen/Lohheide
• Bundeswehr-Feuerwehr Altenstadt
• Bundeswehr-Feuerwehr Bückeburg
• Bundeswehr-Feuerwehr Celle
• Bundeswehr-Feuerwehr Diepholz
• Bundeswehr-Feuerwehr Faßberg
• Bundeswehr-Feuerwehr Glücksburg
• Bundeswehr-Feuerwehr Hohn
• Bundeswehr-Feuerwehr Jagel
• Bundeswehr-Feuerwehr Landsberg
• Bundeswehr-Feuerwehr Lechfeld
• Bundeswehr-Feuerwehr Meppen
• Bundeswehr-Feuerwehr Neubiberg
• Bundeswehr-Feuerwehr Nörvenich, Dienstort Linnich
• Bundeswehr-Feuerwehr Nordholz
• Bundeswehr-Feuerwehr Oberjettenberg
• Bundeswehr-Feuerwehr Wulfen
• chule ABC-Abwehr und Gesetzliche Schutzaufgaben, Stetten am kalten Markt

Stellenbeschreibung

Die Bundeswehr als einer der modernsten und vielseitigsten öffentlichen Arbeitgeber stellt im Wege des Direkteinstieges zum nächstmöglichen Zeitpunkt Brandschutzkräfte Bundeswehr-Feuerwehr und Brandschutzbearbeiterinnen und Brandschutzbearbeiter im mittleren technischen Verwaltungsdienst – Verwendungsbereich Brandschutz ein.
Mit ca. 3.600 zivilen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählt die Bundeswehr-Feuerwehr zu den größten Feuerwehren Deutschlands. Sie bietet attraktive und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem einzigartigen Arbeitsumfeld. Bei uns sind Ihr Wissen und Können gefragt!

Ihr Aufgabengebiet in Abhängigkeit des Auftrags am Standort:

• Sie retten Menschen und Tiere aus lebensbedrohlichen Lagen, schützen Sachwerte und sind zuständig für den abwehrenden Brandschutz in Bundeswehrliegenschaften.
• Sie sind zuständig für die Wald-, Moor- und Heidebrandbekämpfung.
• Sie sind zuständig für den abwehrenden Brandschutz im Bereich der Munitionslagerung sowie bei Arbeiten an und mit Munition.
• Sie sind zuständig für die Bekämpfung von Bränden auf Schiffen und Booten in Hafen-anlagen.
• Sie sind zuständig für die brandschutzfachliche Absicherung von Starts und Landungen auf militärischen Flugplätzen.
• Sie sind zuständig für die technische Rettung und allgemeine Hilfeleistung.
• Sie unterstützen bei Katastropheneinsätzen sowie größeren Unglücksfällen.
• Bei der Schule für ABC-Abwehr und Gesetzliche Schutzaufgaben übernehmen Sie die Lehrtätigkeit als Stationsausbilderin/Stationsausbilder in Theorie und Praxis mit Schwer-punkt bei Laufbahnlehrgängen und technischen Lehrgängen im mittleren technischen Verwaltungsdienst - Verwendungsbereich Brandschutz oder Sie bedienen die Ausbildungsanlagen für die feuerwehrtechnische Ausbildung und übernehmen die Vor- und Nachbereitung des Ausbildungsgeräts wie z.B. das Warten und Überprüfen des Atemschutzgeräts.

Bei dem oben genannten geplanten Einstellungsdatum handelt es sich grundsätzlich um den (vom Ausschreibungsschluss gerechnet) nächstmöglichen Termin. Einstellungszeitraum ist das Jahr 2026. Der genaue Einstellungstermin wird individuell abgestimmt.

Was für Sie zählt

• Sie werden in ein Beamtenverhältnis eingestellt.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt
• Die ausgeschriebenen Stellen sind mit der Besoldungsgruppe A 7 bis A 8 Bundesbesoldungsgesetz bewertet.
• Sie werden vorrangig an den oben aufgeführten Standorten mit erhöhtem Bedarf ein-gesetzt.
• Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete an unterschiedlichen Beschäftigungs-orten.
• Sie arbeiten bei einem Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen, der eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice fördert.
• Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.

Qualifikationserfordernisse

Was für uns zählt

• Sie besitzen die Laufbahnbefähigung für den mittleren technischen Verwaltungsdienst – Verwendungsbereich Brandschutz, nachgewiesen durch Vorlage des Prüfungszeugnisses.

oder alternativ

• Sie erfüllen die Voraussetzung für die Zuerkennung der Laufbahnbefähigung. Diese Befähigung ist gegeben, wenn Sie den Abschluss einer Realschule oder alternativ den erfolgreichen Besuch einer Hauptschule vorweisen können und den Abschluss einer für die Laufbahn förderlichen Berufsausbildung sowie den feuerwehrtaktischen Grundlehrgang (B I) besitzen und eine 18-monatige Berufserfahrung als hauptamtliche Brandschutzkraft (m/w/d) vorweisen können.
• Sie sind uneingeschränkt feuerwehrdiensttauglich und haben einen gültigen Nachweis über die Eignungsbeurteilung der uneingeschränkten körperlichen Eignung für den Feuerwehrdienst als Trägerin/Träger von Atemschutzgeräten der Gruppen 2 und 3.
• Sie sind uneingeschränkt kraftfahrverwendungsfähig und verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klassen B und C sowie über die Bereitschaft zum Erwerb der Bundeswehr-Fahrerlaubnis der Klassen B und C. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.
• Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit.
• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein.
• Sie stimmen zu, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen.
• Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
• Sie haben zum Zeitpunkt der Einstellung das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet.

sonstige Informationen

• Die Einstellung bzw. Übernahme in ein Beamtenverhältnis erfolgt grundsätzlich im Eingangsamt der Laufbahn des mittleren technischen Verwaltungsdienstes. Die Einstellung in einem höheren Amt ist abhängig von der Erfüllung laufbahnrechtlicher Voraussetzungen und Ihren beruflichen Erfahrungszeiten.
• Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
• Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
• Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Deutschen mit Migrationshintergrund.

Ergänzende Informationen

Bewerbung & Kontakt

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button „Karriere starten“ unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Ein aussagekräftiges Bewerbungsschreiben (inkl. Angabe der Referenznummer und des u.a. Kennworts) sowie einen aktuellen tabellarischen und unterschriebenen Lebens-lauf
• Eine Kopie des Schulabschlusszeugnisses
• Nachweis der von Ihnen abgeschlossenen förderlichen Berufsausbildung (z.B. durch Berufsschulabschlusszeugnis sowie Prüfungszeugnis)
• Kopie der Urkunde bzw. Bescheinigung der erfolgreich abgelegten Laufbahnprüfung für den mittleren technischen Verwaltungsdienst – Verwendungsbereich Brandschutz oder
• Nachweis einer mindestens 18-monatigen Berufserfahrung als Brandschutzkraft (m/w/d)
• Nachweise absolvierter Ausbildung, die zur Laufbahn befähigt und Nachweise weiterer feuerwehrspezifischer Qualifikationen (BI-Lehrgang)
• Eine beidseitige Kopie der Fahrerlaubnis
• Einen Nachweis der Eignungsbeurteilung von Feuerwehreinsatzkräften gem. § 7 (1) DGUV Vorschrift 49 „Feuerwehren“ zum Tragen von Atemschutzgeräten der Gruppen 2 und 3 (ehemals G26.3)
• Ggf. Kopien der letzten Ernennungsurkunden (letzte Beförderung, Statusänderung des Beamtenverhältnisses)
• Karrierebogen mit Anlage 1 und Bewerbungsbogen: Diese Formulare finden Sie am Ende der Ausschreibung unter ANLAGEN.
• Ggf. eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch

Zusatz für ausscheidende Soldatinnen und Soldaten:

• Es können grundsätzlich nur Soldatinnen und Soldaten berücksichtigt werden, deren reguläre Dienstzeit im Jahr 2026 endet.
• Ihr aktuelles Dienstzeugnis sowie eine Wehrdienstbescheinigung.

Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Karrierecenter der Bundeswehr Düsseldorf
Bewerbungsmanagement Zivil
Ludwig-Beck-Str. 23
40470 Düsseldorf
E-Mail: KarrCBwDuesseldorfBewMgmtZivil@bundeswehr.org
Tel.: 0211 619 -3375 (Herr Bagaric) oder -2134 (Herr Hintze) oder -3442 (Frau Katic)

Sofern Sie die Möglichkeit zur Beratung durch Ihre regionale Karriereberatung wahrnehmen möchten, können Sie im Bewerbungsportal - unmittelbar vor dem Absenden der Bewerbung - diese Option auswählen. Um ein unmittelbares Bewerbungsmanagement sicherzustellen, kann es dennoch vorkommen, dass sich noch vor der Karriereberatung das für das Auswahlverfahren zuständige Karrierecenter der Bundeswehr bei Ihnen meldet.

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