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Amts­lei­ter/in im Amt für Wirt­schaft und Märk­te

Arbeitgeber: Stadt Weimar

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld
Verwaltung und Büro
Ort
Weimar
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Arbeitszeit
Vollzeit
Anstellungsdauer
Unbefristet
Bewerbungsfrist
05.08.2018
Laufbahn / Entgeltgruppe
Gehobener Dienst
Kennziffer
Nr. 44/2018
Kontakt
Frau Schreiber
Telefon:  03643 762 330
Mailkontakt

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  • oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten

Tätigkeitsprofil:

Zu den wesentlichen Aufgaben gehören:

1. Allgemeine Leitung

  • Planung, Organisation und Kontrolle der Aufgabenerfüllung
  • Mitarbeiterführung
  • Haushaltsplanung, -durchführung und -kontrolle

2. Fachlich-strategische Leitung

  • Erstellung von Entwicklungskonzepten (z.B. Wirtschaftsentwicklungsplanung), Leitlinien und Zielvorgaben für die Aufgabenerfüllung

3. Fachlich-inhaltliche Leitungsaufgaben

  • Bearbeitung und Entscheidung von Grundsatzfragen im Aufgabenbereich
  • Vertretung in den entsprechenden Gremien wie Ausschüsse, Stadtrat, Fraktionen
  • Netzwerkarbeit
  • Öffentlichkeitsarbeit

4. Einführung, Fortschreibung und Überwachung des Deutschen Nachhaltigkeitskodex

  • Aufstellung der Indikatoren im Bereich der Stadt Weimar
  • Aufzeigen von Erfüllung bzw. Erklärung von Abweichungen
  • Unterstützung ansässiger Unternehmen beim Global Reporting
  • Beantragung von Fördergeldern

5. Erarbeitung, Steuerung und Umsetzung des Unesco Netzwerks kreativer Städte

  • Analyse und Aufbereitung von notwendigem Datenmaterial
  • Erarbeitung der Bewerbungsunterlagen
  • Aufbau von notwendigen Kontakten
  • Zusammenarbeit mit Fachämtern, Institutionen und anderen Einrichtungen

Anforderungsprofil:

Die Bewerber müssen folgende Voraussetzungen erfüllen:

  • abgeschlossener Fachhochschulabschluss [Diplom (FH) oder Bachelor] in der Fachrichtung Wirtschaftsgeographie oder
  • abgeschlossener Fachhochschulabschluss [Diplom (FH) oder Bachelor] der Betriebs- oder Volkswirtschaft in Verbindung mit einer mindestens fünfjährigen Berufserfahrung in der Wirtschaftsförderung oder einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich oder
  • Verwaltungsfachwirt/in (FL II) in Verbindung mit einem abgeschlossenem Studiengang zur Wirtschaftsförderin / zum Wirtschaftsförderer (VWA)
  • hohe Bereitschaft zu selbständiger und eigenverantwortlicher Arbeit
  • Fähigkeit zur Leitung, Führung und Motivation von Mitarbeitern
  • Erfahrungen in Moderation und Präsentation
  • Fähigkeiten im konzeptionellen Arbeiten
  • hohes Maß an sozialen und kommunikativen Kompetenzen und Verhandlungsgeschick
  • Fähigkeit zur Reflexion des eigenen Handelns
  • Teamfähigkeit und Belastbarkeit
  • Bereitschaft für Sonderaufgaben

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