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Sach­be­ar­bei­ter/in Hil­fe zum Le­bens­un­ter­halt und Grund­si­che­rung

Arbeitgeber: Bezirksamt Marzah Hellersdorf von Berlin

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld
Verwaltung und Büro
Ort
Berlin
Arbeitszeit
Vollzeit
Anstellungsdauer
Unbefristet
Bewerbungsfrist
09.02.2018
Laufbahn / Entgeltgruppe
Gehobener Dienst
Kennziffer
3900/149
Kontakt
Frau Paulke
Telefon:  030 90293 4302
Mailkontakt

Hinweis: service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote, die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote (und somit auch für die Dauer der Publikation oder die vorzeitige Beendigung derselben) obliegt ausschließlich der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie:

  • eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben
  • oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten

Tätigkeitsprofil:

Sie sind zuständig für die Bearbeitung von laufenden und einmaligen Leistungen nach dem SGB XII mit den Schwerpunkten III. und IV. Kapitel und dem Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG). Des Weiteren bearbeiten Sie eine eigene Fallrate und führen Beratungen für Hilfesuchende durch. In Ihrer Verantwortung liegt ebenfalls die Verfolgung und Durchsetzung von Ansprüchen gegenüber Dritten und gegen Hilfeempfänger/innen.

Entgeltgruppe: 9 Fgr. 2 TV-L

Besetzbar: ab sofort

Was bieten wir:

Eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit

Gleitende Arbeitszeit

Eine intensive Begleitung in der Einarbeitungsphase

für Fragen zu dem Arbeitsgebiet, zur Abforderung des Anforderungsprofils und bei organisatorischen Fragen ist Frau Paulke. ist unter der E-Mail Marion.Paulke@ba-mh.berlin.de zu erreichen.

Anforderungsprofil:

Formale Anforderungen:

Sie verfügen über einen Abschluss einer (Fach-)Hochschule /Bachelor (öffentliche Verwaltungswirtschaft) oder sonstige Qualifikation: Verwaltungslehrgang II oder vergleichbare Fachkenntnisse und Fähigkeiten.

Fachliche Anforderungen:

Für die Aufgabenwahrnehmung sind gründliche Kenntnisse des Sozialgesetzbuches (SGB) XII, hier insbesondere Teil I, X, XII und alle damit verbundenen Rechtsnormen und Verwaltungsvorschriften unabdingbar. Ebenfalls unabdingbar sind Kenntnisse des Wohngeldgesetzes. Des Weiteren sind gründliche Kenntnisse des Asylbewerberleistungsgesetzes (AsylbLG) und des Wohnortzuweisungsgesetzes (WoZuG) für die Aufgabenwahrnehmung sehr wichtig. Kenntnisse im Umgang mit der Fachsoftware, OPENProSoz sind ebenfalls sehr wichtig, können jedoch auch nach Arbeitsaufnahme erworben werden und sind kein zwingendes Auswahlkriterium.

Außerfachliche Anforderungen:

Gesucht wird eine belastbare, selbständig und organisatorisch arbeitende Persönlichkeit, die sich durch Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit sowie Leistungsfähigkeit auszeichnet und eine hohe Dienstleistungsorientierung besitzt. Erwartet wird ebenfalls die Fähigkeit Entscheidungen zu treffen

Bewerbungsunterlagen:

Bitte übersenden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennzahl in schriftlicher Form oder per Email an Karriere@ba-mh.berlin.de.

Bewerbungen in elektronischer Form sind ausschließlich als pdf.-Datei mit einer maximalen Größe von 15 MB einzureichen.

Die Bewerbung sollte Ihre Motivation erkennen lassen und zwingend neben dem Anschreiben auch einen Lebenslauf sowie Zeugnisse, welche Ihre Qualifikation belegen, enthalten (in deutscher Sprache bzw. als beglaubigte Übersetzung). Fügen Sie darüber hinaus ein Arbeitszeugnis (möglichst nicht älter als ein Jahr) bei, beziehungsweise tragen Sie dafür Sorge, dass unverzüglich nachgereicht wird.

Bei Bewerbern/-innen des öffentlichen Dienstes ist eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle beizufügen.

Es wird darauf hingewiesen, dass ausschließlich vollständige Bewerbungsunterlagen im Auswahlprozess Berücksichtigung finden.

Wir bitten um Verständnis, dass aus Kostengründen eingereichte Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens nur persönlich abgeholt werden können beziehungsweise nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist oder die Unterlagen per Fachpost zurückgesandt werden können. Ansonsten werden die Unterlagen nach Ablauf von drei Monaten unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Vorschriften vernichtet.

Bitte beachten Sie, dass Kosten (einschließlich Fahrkosten etc.), die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, leider nicht erstattet werden können.

Hinweise:

Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie uns in Ihrer Bewerbung auf eine eventuelle Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei.

Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.

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